Broschüre Beiträge 2014 - Techniker Krankenkasse

10.1 Gesamtsozialversicherungsbeitrag
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 94
10.2 Beitragslastverteilung .......... 94
10.3 Besonderheiten in der Krankenversicherung
................. 94
10.4 Besonderheiten in der Pflegeversicherung
................. 94
10.4.1 Beschäftigte im Bundesland
Sachsen. .................... 94
10.5 Auszubildende ................ 95
10.6 Kurzarbeit. ................... 95
10.7 Pauschale Beiträge für geringfügig
Beschäftigte ............. 95
10.8 Besonderheiten in der Rentenversicherung
................. 95
10.9 Besonderheiten in der Arbeitslosenversicherung
. . . . . . . . . . . . . 96
10.10 Einbehaltung des Arbeitnehmeranteils
...................... 96
10.11 Zahlung der Beiträge ........... 97
10.11.1 Fälligkeit. .................... 97
10.11.2 Beitragsnachweis ............. 99
10.11.3 Säumniszuschläge. ............ 99
10.11.4 Stundung ................... 100
10.11.5 Verjährung von Beitragsforderungen
................. 100
10.11.6 Besonderheit bei der Arbeitnehmerüberlassung.
...........101
10.12 Einzugsstellen . . . . . . . . . . . . . . . 102
10.12.1 Geringfügig Beschäftigte. ...... 102
11. Beitragszuschüsse. .......... 102
11.1 Freiwillig Versicherte .......... 102
11.1.1 Einkommen unterhalb der monatlichen
Beitragsbemessungsgrenze 102
11.1.2 Mehrfachbeschäftigte ......... 102
11.1.3 Kurzarbeit. .................. 102
11.1.4 Pflegeversicherung ........... 103
11.2 Privat Krankenversicherte ...... 103
12. Flexible Arbeitszeitregelungen . 104
12.1 Fälligkeit der Beiträge ......... 104
12.2 Beitragssatz in der Krankenversicherung
................ 105
12.3 Störfall ..................... 105
12.3.1 Tag des Störfalles ............ 105
12.3.2 Beitragsberechnung aus dem Wertguthaben
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 106
12.4 Insolvenzschutz .............. 108
12.5 Besonderheiten in der Unfallversicherung
................ 108
12.6 Familienpflegezeitgesetz ....... 108
13. Altersteilzeit ................ 108
13.1 Regelungen für Altersteilzeitvereinbarungen
seit 1. Juli 2004 . 108
13.1.1. Förderung durch die Arbeitsagenturen
.................. 108
13.1.2 Personenkreis ............... 108
13.1.3 Reduzierung der Arbeitszeit. .... 109
13.1.4 Laufzeit der Altersteilzeit ........110
13.1.5 Fortlaufende Entgeltzahlung .....110
13.1.6 Der Aufstockungsbetrag ........110
13.1.7 Beitragspflichtiges Arbeitsentgelt
bei Altersteilzeit. ........111
13.1.8 Beitragssatz ..................111
13.1.9 Insolvenzsicherung ............112
13.1.10 Verteilung der Beiträge .........112
13.1.11 Störfall ......................112
14. Besondere Personenkreise .....112
14.1 Geringfügig entlohnte
Beschäftigte ..................112
14.1.1 Befreiung von der Rentenversicherungspflicht
...........114
14.1.2 Besonderheit bei Praktikanten. ...115
14.2 Niedriglohnbereich. ............115
14.2.1 Personenkreis ................115
14.2.2 Ausgangswert für die Beitragsberechnung
. . . . . . . . . . . . . . . . . .116
14.2.3 Auswirkungen auf die Sozialleistungen
...................116
14.2.4 Beitragsverteilung .............116
14.2.5 Höhere Rentenversicherungs -
beiträge auf Antrag ............116
14.2.6 Erklärung des Versicherten ......118
14.2.7 Übergangsregelungen ..........118
14.2.8 Mehrfachbeschäftigung. ........118
14.3 Kurzarbeitergeld. ..............119
14.3.1 Beitragspflichtiges Entgelt. ......119
14.3.2 Beitragsverteilung ............ 120
14.3.3 Einmalzahlungen . . . . . . . . . . . . . 120
14.4 Mehrfachbeschäftigte ......... 121
14.4.1 Beitragsbemessungsgrenze .... 121
14.4.2 Verteilung der Beiträge ........ 122
15. Zusatzbeitrag ............... 122
15.1 Höhe ...................... 122
15.2 Auswirkungen ............... 122
15.3 Sozialausgleich .............. 122
15.3.1 Berechnung des Sozialausgleichs 122
15.3.2 Berechnungsverfahren ........ 124
15.3.3 Besonderheiten .............. 126
15.3.4 Meldungen ................. 129
15.3.5 Dokumentation und Nachweise . 129
15.3.6 Besondere Aufgaben der
Krankenkasse ............... 129
C – Meldeverfahren
1. Allgemeines ................ 130
1.1 Hintergründe zum Meldeverfahren
................... 130
1.2 Datenannehmende Stelle ...... 130
2. Sozialversicherungsausweis .... 131
2.1 Allgemeines. ................ 131
2.2 Personenkreis ............... 131
2.3 Inhalt ...................... 131
2.4 Vorlagepflicht. ............... 131
2.5 Mitführungspflichten .......... 131
2.6 Hinterlegung ................ 132
3. Versicherungspflichtig ..........
Beschäftigte ................ 132
3.1 Anmeldung ................. 132
3.2 Abmeldung ................. 133
3.3 Unterbrechungsmeldung. ...... 133
3.3.1 Beendigung der Beschäftigung
im Kalendermonat der Unter -
brechung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 134
3.3.2 Beendigung der Beschäftigung
im Kalendermonat, der auf die
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