und Wissensmanagement in sozialen ... - Sozialinformatik
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Praxishandbuch -<br />
IT-gestütztes Informations- <strong>und</strong> <strong>Wissensmanagement</strong> <strong>in</strong> <strong>sozialen</strong> Organisationen.<br />
3.4.1 Checkliste Anforderungsprofil <strong>und</strong> Auswahl<br />
Software-bezogene Anforderungen<br />
Betriebssystem-Unabhängigkeit, v.a. auf Seiten der Clients (Nutzer)<br />
Ke<strong>in</strong>e zu hohen Hardware-Anforderungen, möglichst 1-2 Stufen unter aktuellem Standard<br />
nutzbar<br />
Hohe Customiz<strong>in</strong>g-Fähigkeit (Anpassung an eigene Bedürfnisse ohne Programmierung)<br />
Zugang via LAN <strong>und</strong> Internet, aber hier klare Abgrenzungsmöglichkeiten <strong>und</strong> Sicherheit<br />
Standard-Datenbank zur Informationsspeicherung<br />
Ke<strong>in</strong>e oder nur sehr ger<strong>in</strong>ge Client-seitige Installationen (Optimaler Client: Frei wählbarer<br />
Browser)<br />
Freie Gliederbarkeit der Informationen im System (Aufbau von Verzeichnisstrukturen)<br />
Freie Form der Darstellbarkeit auf der Benutzeroberfläche<br />
Suche mit Wildcards, UND/ODER-Verknüpfung, E<strong>in</strong>grenzende Suche, Erweiternde Suche<br />
Umfangreiches Zugriffsrechtekonzept mit E<strong>in</strong>zelpersonen- <strong>und</strong> Rollen-Rechten, verknüpft<br />
mit bestehender Rechteverwaltung, d.h. ke<strong>in</strong>e neuen Rechtekonzepte<br />
H<strong>in</strong>terlegbarkeit frei def<strong>in</strong>ierbarer Meta-Informationen<br />
E<strong>in</strong>bezug der Meta-Informationen <strong>in</strong> Suche<br />
Integrierbarkeit von E-Mail<br />
Integrierbarkeit gängiger Orig<strong>in</strong>al-Dokumente (Word, Excel, Bilder usw.)<br />
Schutz vor unberechtigten Fremdzugriffen<br />
Abbildbarkeit von Arbeitsprozessen mit h<strong>in</strong>terlegbarer Prozesslogik<br />
Anbieterbezogene Anforderungen<br />
zur Sicherheit für den Fortbestand des Anbieters <strong>und</strong> se<strong>in</strong>er Lösung<br />
Positive oder konstante Umsatzentwicklung <strong>in</strong> den letzten 3-4 Geschäftsjahrem<br />
Positive oder konstante Entwicklung der Mitarbeiterzahl <strong>in</strong> den letzten 3-4 Jahren (umgerechnet<br />
auf Vollzeitstellen)<br />
Anzahl der Software-K<strong>und</strong>en <strong>in</strong>sgesamt (alle Programme, alle Branchen)<br />
Anzahl der Software-K<strong>und</strong>en <strong>in</strong> der Sozialwirtschaft<br />
Anzahl der K<strong>und</strong>en mit der betreffenden Software<br />
Referenzadressen<br />
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