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Geschäftsbericht 2007 - Delta Lloyd

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Gewinnsätze<br />

Gewinn-plan<br />

Laufender<br />

Schluss-<br />

Invaliditäts-<br />

Gewinn-<br />

zahlung<br />

bonus<br />

anteil<br />

D1 15 % 10 % -<br />

D2 20 % - -<br />

D4 1) 20 % - 25 %<br />

D5 25 % - 35 %<br />

D6 1) 20 % - 25 %<br />

D7 25 % - 35 %<br />

D8 1) 35 % - 50 %<br />

D9 40 % - 65 %<br />

D10 1) 25 % - 35 %<br />

D11 30 % - 40 %<br />

D12 1) 25 % - 35 %<br />

D13 30 % - 40 %<br />

D14 1) 35 % - 50 %<br />

D15 40 % - 65 %<br />

D16-D19 1) 25 % - 35 %<br />

D20-D23 30 % - 40 %<br />

D24-D27 1) 20 % - 25 %<br />

D28-D29 1) 20 % - 25 %<br />

D30 1) 30 % - 40 %<br />

D31-D34 1) 20 % - 25 %<br />

D35-D36 1) 20 % - 25 %<br />

D37 1) 30 % - 40 %<br />

D38-D41 1) 30 % - 40 %<br />

D42 1) 20 % - 25 %<br />

D45 1) - - 40 %<br />

D46-D48 1) 30 % - 40 %<br />

D49-D51 1) 20 % - 25 %<br />

D52 1) 20 % - 25 %<br />

D53 1) - - 40 %<br />

D54-D56 1) 40 % - 65 %<br />

D57-D59 1) 35 % - 50 %<br />

D60 1) - - 65 %<br />

D61 1) 20 % - 25 %<br />

1)<br />

Die Versicherten dieser Gewinnpläne können im Jahre 2008 kostenfrei die<br />

Assistanceleistung “Posaction” in Anspruch nehmen, die eine qualifizierte psychosoziale<br />

Beratung bis maximal 12 Stunden beinhaltet.<br />

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