Geschäftsbericht 2007 - Delta Lloyd
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Gewinnsätze<br />
Gewinn-plan<br />
Laufender<br />
Schluss-<br />
Invaliditäts-<br />
Gewinn-<br />
zahlung<br />
bonus<br />
anteil<br />
D1 15 % 10 % -<br />
D2 20 % - -<br />
D4 1) 20 % - 25 %<br />
D5 25 % - 35 %<br />
D6 1) 20 % - 25 %<br />
D7 25 % - 35 %<br />
D8 1) 35 % - 50 %<br />
D9 40 % - 65 %<br />
D10 1) 25 % - 35 %<br />
D11 30 % - 40 %<br />
D12 1) 25 % - 35 %<br />
D13 30 % - 40 %<br />
D14 1) 35 % - 50 %<br />
D15 40 % - 65 %<br />
D16-D19 1) 25 % - 35 %<br />
D20-D23 30 % - 40 %<br />
D24-D27 1) 20 % - 25 %<br />
D28-D29 1) 20 % - 25 %<br />
D30 1) 30 % - 40 %<br />
D31-D34 1) 20 % - 25 %<br />
D35-D36 1) 20 % - 25 %<br />
D37 1) 30 % - 40 %<br />
D38-D41 1) 30 % - 40 %<br />
D42 1) 20 % - 25 %<br />
D45 1) - - 40 %<br />
D46-D48 1) 30 % - 40 %<br />
D49-D51 1) 20 % - 25 %<br />
D52 1) 20 % - 25 %<br />
D53 1) - - 40 %<br />
D54-D56 1) 40 % - 65 %<br />
D57-D59 1) 35 % - 50 %<br />
D60 1) - - 65 %<br />
D61 1) 20 % - 25 %<br />
1)<br />
Die Versicherten dieser Gewinnpläne können im Jahre 2008 kostenfrei die<br />
Assistanceleistung “Posaction” in Anspruch nehmen, die eine qualifizierte psychosoziale<br />
Beratung bis maximal 12 Stunden beinhaltet.<br />
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