18.03.2018 Aufrufe

Innerbetriebliche Schulungen & Consulting St. Galler Business School

Sämtliche offenen Ausbildungsprogramme führen wir auch als interne Veranstaltungen oder als Consultingleistungen für Unternehmer, ganze Führungsebenen, Teams oder Funktionsstufen durch. Daneben bieten wir zahlreiche weitere Themenbereiche firmenspezifisch an. Die Ausbildungsinhalte werden auf die Anforderungen und Bedürfnisse des Unternehmens angepasst und abgestimmt. Schulungen und Projekte können in deutscher, englischer, französischer oder spanischer Sprache im gesamten internationalen Raum stattfinden.

Sämtliche offenen Ausbildungsprogramme führen wir auch als interne Veranstaltungen oder als Consultingleistungen für Unternehmer, ganze Führungsebenen, Teams oder Funktionsstufen durch. Daneben bieten wir zahlreiche weitere Themenbereiche firmenspezifisch an. Die Ausbildungsinhalte werden auf die Anforderungen und Bedürfnisse des Unternehmens angepasst und abgestimmt. Schulungen und Projekte können in deutscher, englischer, französischer oder spanischer Sprache im gesamten internationalen Raum stattfinden.

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Inhalt<br />

Managementwissen auf Augenhöhe vermitteln 4<br />

Inhouse Training – Was wir bewirken wollen 6<br />

Möglichkeiten innerbetrieblicher <strong>Schulungen</strong> 7<br />

Identifikation des Aus- und Weiterbildungsbedarfs 8<br />

<strong>St</strong>. <strong>Galler</strong> Denk- & Wissens-Navigator 9<br />

Beispiele innerbetrieblicher <strong>Schulungen</strong><br />

General Management – RWE/Die Netzwerkpartner 10<br />

General Management – DHL 12<br />

General Management – Wüstenrot & Württembergische18<br />

General Management – Wittenstein20<br />

Marktorientiertes Denken – Heidelberg 22<br />

Marketing-Training «Best Marketing Mix» – Microsoft 24<br />

Betriebswirtschaftliches Planspiel – BJB 26<br />

Leadership Basic Skills – Pioneer 28<br />

Leadership – <strong>St</strong>. <strong>Galler</strong> Führungsprogramm – Kostal 30<br />

Leadership-Week Boston – Hapag-Lloyd 32<br />

Führung trainieren – H&D 34<br />

Management Development – Altana 36<br />

Der <strong>St</strong>. <strong>Galler</strong> <strong>Consulting</strong>-Ansatz 40<br />

Ganzheitliche Managementprojekte 42<br />

SGBS Ausbildungs-Pyramide 48<br />

Teilnehmerstimmen & Referenzen 49<br />

<strong>St</strong>. <strong>Galler</strong> <strong>Business</strong> <strong>School</strong> 3

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