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Die Malteser-Zeitung 3/2018

Berichterstattung über nationale und internationale Tätigkeiten des Souveränen Malteser-Ritter-Ordens und seiner Werke sowie religiöse, karitative und soziale Fragen aller Art.

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MEDIZINAKTUELL<br />

GESUND ARBEITEN<br />

Auf Dauer arbeitsfähig zu bleiben oder nach längerer Krankheit wieder<br />

arbeitsfähig zu werden, ist keine Selbstverständlichkeit und manchmal eine<br />

echte Herausforderung. Qualifizierte Hilfe bietet die Initiative fit2work.<br />

Von Katharina Stögner<br />

Karin war eine lebenslustige, tatkräftige Frau – bis sie an<br />

Krebs erkrankte. <strong>Die</strong> Chemotherapie und die anschließende<br />

Operation überstand sie gut. Allerdings fiel ihr der<br />

Wiedereinstieg in die Arbeit nach ihrem langen Krankenstand<br />

sehr schwer. Sie war körperlich zwar wieder halbwegs<br />

fit, doch seelisch hatte die Krankheit Spuren hinterlassen.<br />

Es schien ihr einfach unmöglich, in ihren alten<br />

40-Stunden-Job zurückzukehren. Eine Freundin empfahl<br />

Karin, sich an fit2work zu wenden.<br />

Karin ist kein Einzelfall. Seit im Jahr 2013 fit2work, eine<br />

Initiative der österreichischen Bundesregierung und<br />

rechtlich im Arbeit-und-Gesundheit-Gesetz (AGG) verankert,<br />

gegründet wurde, haben bereits mehr als 95.000<br />

Arbeitnehmer und rund 1.600 Betriebe deren Services in<br />

Anspruch genommen. fit2work bietet Erwerbstätigen,<br />

Arbeitssuchenden, Arbeitslosen, insbesondere Personen<br />

mit häufigem Krankenstand oder Wiedereinsteigern<br />

nach längeren Krankenstandstagen, sowie Betrieben Information,<br />

Beratung und Unterstützung bei Fragen zur<br />

seelischen und körperlichen Gesundheit am Arbeitsplatz.<br />

Kostenlos, freiwillig, vertraulich<br />

Durch ein niederschwelliges Informations- und Beratungsangebot<br />

soll ein frühzeitiges krankheitsbedingtes<br />

Ausscheiden von Menschen aus dem Erwerbsleben vermieden<br />

bzw. nach langen Krankenständen rechtzeitig für<br />

geeignete Wiedereingliederungsmöglichkeiten gesorgt<br />

werden. Dabei nutzt fit2work als Anlaufstelle die bestehenden<br />

Angebote verschiedener Einrichtungen und bietet<br />

Orientierung, Beratung und Unterstützung aus einer<br />

Hand. Menschen und Betriebe profitieren von der verbesserten<br />

Vernetzung der Angebote und einem einfachen<br />

Zugang dazu. Das Angebot von fit2work ist kostenlos,<br />

freiwillig und vertraulich. Nähere Infos und Kontakt zu<br />

den regionalen Beratungsstellen: www.fit2work.at<br />

Das Angebot von fit2work im Überblick<br />

fit2work betreut sowohl Arbeitnehmer als auch Betriebe:<br />

Beim Case Management für Arbeitnehmer bietet<br />

fit2work freiwillige, kostenfreie und vertrauliche Beratungen<br />

für Personen an, auf die folgendes zutrifft:<br />

• Sie haben Probleme im Job aufgrund eines längeren<br />

Krankenstandes?<br />

• Sie leben mit einer körperlichen oder psychischen<br />

Beeinträchtigung?<br />

• Sie befürchten, aus gesundheitlichen Gründen Ihren<br />

Arbeitsplatz zu verlieren?<br />

• Sie sind seit kurzem aus gesundheitlichen Gründen<br />

arbeitslos?<br />

Mit seinem Service für Betriebe steht fit2work in<br />

folgenden Fällen zur Verfügung:<br />

• Sie möchten eine nachhaltige Verbesserung der<br />

Arbeitsfähigkeit Ihrer Mitarbeiter?<br />

• Sie möchten erhöhte Produktivität und Effizienz durch<br />

weniger Krankenstände bzw. Fehlzeiten?<br />

• Sie möchten ein frühzeitiges Ausscheiden Ihrer Mitarbeiter<br />

aus dem Erwerbsleben verhindern?<br />

• Sie möchten Ihre Arbeitnehmer mit gesundheitlichen<br />

Problemen oder einer Behinderung dauerhaft in den<br />

Betrieb integrieren?<br />

• Information und Bewusstseinsbildung zur Prävention<br />

von Krankheit und zur Förderung von Gesundheit am<br />

Arbeitsplatz sind Ihnen ein Anliegen?<br />

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DIE MALTESER 3-4/<strong>2018</strong>

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