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audimax ING. 1-2021 - Karrieremagazin für Ingenieure

Digitalisierung: Wie sich Corona auf die Arbeitswelt von Ingenieuren auswirkt.***Vorgestellt: Jobs zwischen IT und Ingenieurwesen.***Medizintechnik: Perspektiven, Produkte und Trends im Überblick***Frauen-MINT-Award 2021 Top-Abschlussarbeiten gesucht: Mach mit und sichere dir die Chance auf 3.000 Euro Preisgeld.***Christiane Paul beweist Mut zur Lücke.

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TECHNISCHER VERTRIEB<br />

1<br />

ABWECHSLUNGSREICHTUM<br />

»Es gibt eine Reihe spannender Aspekte, die den<br />

technischen Vertrieb so abwechslungsreich machen. Beispielsweise<br />

sind Vertriebsingenieure am Puls der technischen<br />

Entwicklung bei den Herstellern angegliedert: Sobald<br />

ein neues Produkt auf den Markt kommt, sind sie<br />

die Ersten, die es kennen lernen und sich dann Gedanken<br />

machen können, bei welchem Kunden die neuen Features<br />

eventuell zur Problemlösung beitragen .«<br />

Joachim Pfülb, Vertriebsleitung, Beck Elektronik<br />

2<br />

KARRIEREWEG<br />

»<strong>Ingenieure</strong> durchlaufen im Technical Sales<br />

Support von der Position des Juniors bis zum<br />

Senior drei Karrierestufen.«<br />

Alexander Kunz, Leiter Technical Sales Support, TRUMPF<br />

3<br />

SPASSFAKTOR<br />

»Am meisten Spaß macht mir die große Bandbreite an<br />

Aufgaben: der persönliche Kundenkontakt, die gemeinsame<br />

Lösungsentwicklung mit dem Kunden, das interne<br />

Projektmanagement – aber auch die Verhandlungssituationen,<br />

in denen ich dem Kunde Auge in Auge gegenübersitze und Verhandlungsgeschick<br />

zeigen muss.«<br />

Andreas Doerr, Sales Manager, ABB Deutschland<br />

BERATUNGSGENIE<br />

WAS DU ALS <strong>ING</strong>ENIEUR IM TECHNISCHEN VERTRIEB WISSEN SOLLTEST<br />

Text: Steffen Rothhaupt<br />

4<br />

HARD SKILLS<br />

»Fachlich ist es wichtig, eine gute Auffassungsgabe <strong>für</strong><br />

die technischen, aber auch wirtschaftlichen Zusammenhänge<br />

der Kundenprobleme zu haben. Wir wünschen<br />

uns darüber hinaus Bewerber, die neuen Ideen, Ansätzen<br />

und Technologien gegenüber offen sind. Ein technisches<br />

Studium oder ein technischer Hintergrund ist aufgrund<br />

der komplexen Lösungen und Technologien von Vorteil.«<br />

Rainer Benz, Head of Sales, ABB Deutschland<br />

5<br />

SOFT SKILLS<br />

»Einige charakterliche Attribute sind besonders<br />

im Vertriebsbereich wünschenswert: Geradlinigkeit,<br />

Extrovertiertheit, Verlässlichkeit, Empathievermögen,<br />

selbstsicheres Auftreten, Stressresistenz,<br />

Beharrlichkeit, gepflegtes äußeres Erscheinungsbild,<br />

Zielstrebigkeit, Weltoffenheit.«<br />

Dipl.-Ing. Patrick Beck, Leitung Produktmanagement Optoelektronik<br />

& LED Lighting, Beck Elektronik<br />

6<br />

HERAUSFORDERUNGEN DES ARBEITSALLTAGS<br />

»Wenn die Kollegen unsere Unterstützung anfordern, müssen wir uns schnell<br />

in technische Sachverhalte und die Beratungssituation beim Kunden hineinversetzen.<br />

Daneben tragen wir da<strong>für</strong> Sorge, einen optimalen Wissenstransfer<br />

zwischen Produktmanagement und Vertrieb sicherzustellen – und<br />

das weltweit. Wir müssen ständig auf dem neuesten Stand bleiben, was die<br />

Weiter entwicklung unseres Produktportfolios angeht.«<br />

Alexander Kunz, Leiter Technical Sales Support, TRUMPF<br />

Illustration: vecteezy.com | Quelle: ingenieur.de<br />

22 | www.career-center.de – Die Jobbörse <strong>für</strong> Akademiker |

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