Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit - Bundesarbeitsgemeinschaft ...

Denn wir dürfen trotz des großen Bedarfs an qualifizierten Fachkräften nicht vergessen, dass
es bei zwei Dritteln der Betroffenen zurzeit nicht um Fragen der Anerkennung akademischer
Ausbildungen, sondern um Fragen zur Anerkennung schulischer und beruflicher Ausbildungen
geht.
Natürlich ist eine verbesserte Anerkennung an sich noch kein Garant für eine verbesserte
Integration auf dem Ausbildungs- und Arbeitsmarkt. Sie ist jedoch ein wichtiges Instrument
zur Schaffung von mehr Chancengerechtigkeit beim Zugang zum Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
und für eine schnelle schulische und berufliche Integration. Und gerade angesichts der
aktuellen Bildungssituation junger Menschen mit Migrationshintergrund – die Zahlen sind ja
hinreichend bekannt – auch eine Frage der Nicht-Diskriminierung.
Das Ziel einer modernen Integrationspolitik muss aus unserer Sicht sein, alle vorhandenen
Instrumente zu nutzen, um Diskriminierungen einzudämmen und den schulischen und beruflichen
Integrationserfolg junger Menschen zu unterstützen. Die verbesserte Anerkennung
mitgebrachter Qualifikationen ist ein kleiner Meilenstein, den wir mit einer liberalen Zuwanderungspolitik
und einer humanitären und wertschätzenden Integrationspolitik für junge Menschen
einfordern wollen.
Anerkennung bedeutet für uns, einen wertschätzenden Umgang mit mitgebrachten Qualifikationen
zu entwickeln, ohne die hohen Kompetenzstandards in Deutschland zu unterhöhlen.
Dabei muss jedoch klar sein, dass auch Kompetenzstandards mit der gesellschaftlichen
Realität mitwachsen müssen: Es wird beispielsweise höchste Zeit, dass auch nicht-formal
erworbene Kompetenzen junger Menschen in der beruflichen Bildung besser berücksichtigt
werden - so wie es auch im Deutschen Qualifikationsrahmen vorgesehen ist und wie wir es
im Rahmen des Kooperationsverbunds Jugendsozialarbeit einfordern.
Auch sollte es selbstverständlich sein, dass alle jungen Menschen, die nach Deutschland
zuwandern, einen Anerkennungsanspruch haben sollten - unabhängig von ihrem Aufenthaltsstatus.
Ein weiterer wichtiger Punkt zur Förderung beruflicher Mobilität und Vereinfachung
der Verfahren ist, dass Qualifikationen nicht von Bundesland zu Bundesland unterschiedlich
bewertet werden können und dass es noch vor der Einreise die Möglichkeit gibt,
sich über die Chancen und Verfahren unabhängig zu informieren.
Und genauso wie es klare Regeln für den Zugang zum Arbeitsmarkt gibt, muss es auch klare
Regeln und Transparenz geben, wo die Anerkennung beginnt: Mindestanforderungen an ein
gerechtes Verfahren, sind aus unserer Sicht bundeseinheitliche Standards der Anerkennungspraxis,
ein transparentes und leicht zugängliches Beratungsangebot durch die Migrationsfachdienste
für Jugendliche und Erwachsene und die Förderung von Anschluss- und
Nachqualifizierung im Rahmen der beruflichen Weiterbildung.
Wie diese Anforderungen formuliert und umgesetzt werden können und welche Realisierungschancen
sie haben, steht im Mittelpunkt der Fachtagung. Die Antworten erfordern das
Zusammenspiel vieler Beteiligter und eine enge Abstimmung zwischen bildungs-, arbeitsmarkt-
und integrationspolitischen Akteuren. Deshalb ist uns auch in diesem Rahmen ein
Austausch mit den beteiligten Partnern aus Bildungs- und Arbeitsmarktpolitik, der Wirtschaft
und Betroffenen besonders wichtig.