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10. Mantener actualizado los registros de las obras y sus costos e informar
periódicamente al Departamento de Obras Publicas;
11. Disponer de un equipo de soldadores para el mantenimiento y reparación de
los juegos infantiles y demás equipamientos que conforma crear un taller de
soldadura;
12. Participar en la elaboración de Reglamentos, Ordenanzas que normen la
actividad y a participación;
13. Elaborar informes de labores, realizados y cumplir con las funciones que le
asigne el Alcalde y la Dirección General de Planificación Urbana y Cantonal.
SECCION CUARTA
DE LA DIRECCION ADMINISTRATIVA
Art. 45.- El Director Administrativo será un empleado de libre nombramiento y
remoción del Alcalde, podrá ser removido de sus funciones, el funcionario que se
designe deberá reunir requisitos de idoneidad, capacidad y de preferencia con
preparación Universitaria, en las ramas de Administración, Ingeniería Comercial,
Finanzas Publicas, Jurisprudencia. El Supervisor Jerárquico inmediato será el
Alcalde.
El Director Administrativo tiene como misión dirigir y controlar los procesos
administrativos relacionados con el apoyo logístico y la dotación de recursos
materiales y otros servicios para la recepción de demandas por los clientes internos
y externos de la institución y la posterior generación de productos y servicios
públicos.
En ausencia temporal o definitiva, le subrogará el empleado que designe el Alcalde.
Art. 46.- Son funciones de la Dirección Administrativa, las siguientes:
1. Elaborar el plan anual de actividades de su área y de la institución
controlando su ejecución;
2. Dirigir, coordinar y supervisar proyectos de Organización y Métodos, acorde
con el Plan Estratégico de la Municipalidad;
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