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COMPONENTE SOCIO CULTURAL
Manual de Mejores Prácticas para el Turismo
Sostenible en el Destino Rurrenabaque
Este sistema de apoyo es
principalmente el aporte que
la empresa hace a la
economía local mediante la
contratación de personal de
la zona, consumo de
productos y otros.
La operación de la
empresa no debe
comprometer los recursos
básicos de las comunidades
locales, tales como el agua
potable. La misma, más
bien, debe ser una fuente
de apoyo a las iniciativas de
mejoramiento de las
condiciones y estándares de
salud de la localidad.
La empresa
fomenta la
contratación de
personal local,
aplica incentivos,
compra productos y
genera beneficios
directos.
Consejos Prácticos
Conforme un comité encargado de establecer políticas de ascensos
y otros incentivos para el personal.
Averigüe las disposiciones legales sobre contratación de personal.
Dé a sus empleados los deberes y derechos que la ley le confiere.
Infórmese y forme parte de programas de defensa de la niñez,
explotación sexual, drogas, etc. Recuerde que su negocio está inmerso
dentro de una comunidad y que los problemas sociales tarde o
temprano afectarán a sus clientes.
Incluya dentro de los productos de su tienda, aquellos elaborados
en la localidad; úselos en la decoración.
Incentive o promueva la producción orgánica de frutas, hortalizas,
carnes y otros productos de consumo. Para ello, utilícelos en su
empresa y motive a sus colegas para que también lo hagan y se
aumente así la demanda local.
Comparta esa información con su personal, para que puedan
promocionar las actividades y proyectos de la comunidad.
La relación entre la comunidad y la empresa se fortalece mediante
acuerdos justos, la empresa debe pagar precios justos por los
productos elaborados por la comunidad local.
En las visitas a las comunidades, se debe manejar grupos pequeños
de visitantes y debe contratar un guía de la comunidad visitada.
Turismo Sostenible.
El turismo implica obtener beneficios positivos al permitir la interrelación
entre culturas diferentes.
El turismo es presentado tradicionalmente como un eficiente motor del
desarrollo económico, capaz de generar empleo, modernizar las
infraestructuras, impulsar otras actividades productivas, revalorizar los
recursos autóctonos.
Toda empresa
sostenible debe ser
parte integral de su
entorno social,
respetando y
apoyando los
procesos de
desarrollo de las
comunidades.