Verslag van het seminarie "De dienstencheques: springplank of ...

Dezelfde deelneemster vraagt zich af waarom er iets specifieks bestaat voor
mannen. Zijn zij immers niet in staat als poetshulp te werken? Ze vindt deze
benadering nogal macho.
“Nee, dat is in feite een antwoord op de realiteit: de gebruikers vragen
poetsvrouwen en geen poetsmannen”, meent Johan Blondé. In zijn
onderneming is ook geen instroom van mannen, vervolgt hij. Omgekeerd
denkt hij dat weinig vrouwen kandidaat zullen zijn voor een klusjesdienst.
Daarom is het nodig om voor mannen een kwalitatief evenwaardig systeem
uit te bouwen.
De moderator richt zich tot Lydia Heyligen en wijst erop dat
in haar dienst wel een poetsman werkzaam is, die naar
verluidt dit op voortreffelijk wijze doet.
Lydia Heyligen beaamt dit. Ze voegt er aan toe dat er vroeger 2 mannen in
dienst waren. Eén is gestopt omdat hij verkoos om thuis het huishouden te
doen en voor de kinderen te zorgen. Mannen zijn op haar dienst echter heel
welkom. Volgens haar poetsen ze zelfs nog beter als vrouwen.
In verband met het probleem van de geringe waardering voor het beroep
van poetshulp, zou Luca Ciccia willen terugkomen op de commercialisering
van de non-profitdiensten en van de familiehulp. Al het vakbondswerk dat
de afgelopen 20 jaar verricht is in de sector van de familiehulp streefde er juist
naar de functie te professionaliseren, met name door opleidingen, erkenning,
certificering van verworven competenties enz. Als we vandaag met een
familiehelpster spreken over dienstencheques, zegt ze: "mijn beroep wordt
weggehoond. Er wordt mij gezegd dat wat ik doe eigenlijk makkelijk is, dat
iedereen dat kan”. Dat gebrek aan erkenning wordt veroorzaakt door de
dienstencheques. De wil om de dienstencheques uit te breiden naar de
kinderopvang bijvoorbeeld past binnen dezelfde logica. Die vindt dat
huishoudelijk werk, kinderopvang, poetswerk enz. door gelijk wie kan worden
verricht. Er is geen kwalificatie vereist, je moet geen professional zijn, het is
geen beroep als een ander en je wordt twee keer niets betaald. Dat gebrek
aan waardering heeft ook te maken met het loon dat wordt toegekend, met
de professionalisering. Hij zou even willen terugkomen op wat Jacques
Fourneau heeft gezegd. Het feit dat dienstencheques 6 à 7 euro kosten,
maakt mensen gewoon aan goedkope diensten. Het is volledig waar, de
arbeidsomstandigheden staan onder een neerwaartse druk. Maar er zijn
andere mensen waarover niet genoeg wordt gesproken. Er wordt vaak
gezegd dat dienstencheques helpen in de strijd tegen zwartwerk. Dat is
tegelijkertijd waar en niet waar. Wat wil dat zeggen? Hoe wordt de prijs van
de dienstencheques bepaald? Binnen het ministerie probeert men die te
vergelijken met de prijs van zwartwerk, en wordt er gezegd: "we gaan dat
eindelijk eens concurrentie aandoen”. Maar wat gebeurt er in de realiteit?
Iemand die in het zwart werkt en die dat blijft doen omdat mensen zonder
54