01.02.2015 Views

Jaarverslag 2006 - De Oever

Jaarverslag 2006 - De Oever

Jaarverslag 2006 - De Oever

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

B. Planning 2007<br />

geweest en boden we ondersteuning via werkoverleg.<br />

Vanuit een crisis binnen huis Zeventien is er teamvorming<br />

opgestart om het proces "vanuit de onmacht - macht -<br />

almacht naar de krachten" te ondersteunen (Tilda<br />

Duchamps). Dit proces zal nog verder gezet worden binnen<br />

een teamvorming in 2007.<br />

PRIAC 1. Participatie en inspraak<br />

Tegen december 2007 willen we een verbeterde communicatie<br />

binnen de begeleiding met vooral aandacht voor<br />

verhoogde openheid, participatie en inspraak. Onder begeleiding<br />

van het OSBJ willen we vanuit een stuurgroep (organisatie,<br />

begeleiders en jongeren) een proces in gang zetten<br />

om de particpatie en inspraak te verhogen binnen de communicatie<br />

in Huis Zeventien.<br />

Er wordt vertrokken vanuit een analyse van getuigenissen<br />

van jongeren en begeleiders. In het vervolg daarop zullen er<br />

verdere acties uitgezet worden.<br />

PRIAC 2. Functionele dossiersamenstelling<br />

Tegen december 2007 willen we de persoonlijke dossiers van<br />

de jongeren op een overzichtelijk en makkelijk hanteerbare<br />

wijze geordend hebben, rekening houdend met de wettelijke<br />

voorschriften en willen we de procedure rond dossiersamenstelling<br />

aangepast hebben in het kwaliteitshandboek. Er zal<br />

gezocht worden naar een eenduidige structuur die beantwoordt<br />

aan de privacy en de rechtspositie van de jongere en<br />

de bijhorende wetgeving. Ook de jongeren zullen geïnformeerd<br />

worden rond hun dossiersamenstelling.<br />

15<br />

<strong>Jaarverslag</strong> vzw <strong>De</strong> <strong>Oever</strong> <strong>2006</strong>

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!