19.05.2015 Views

strategi - Rød Ungdom

strategi - Rød Ungdom

strategi - Rød Ungdom

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Strategikomiteens 89 forslag for et sterkere Rødt:<br />

1. Rødt skal tydeliggjøre at vi er et parti som er i opposisjon til både stat og kapital, at vi er et<br />

frihetssøkende og demokratisk parti.<br />

2. Ledelsen bør gjøre offensive, defensive og preventive vedtak som kan brukes til å effektivt<br />

avvise påstander og misoppfatninger om udemokratiske sider ved Rødts politikk.<br />

3. Strategikomiteens opplegg for lokale klasseanalyser skal videreføres og distribueres til<br />

lokallagene.<br />

4. Rødt skal velge politiske spissaker som også har en symbolsk funksjon, etter<br />

«rambukkmetoden».<br />

5. Rødt skal fremme konkrete krav som peker framover mot vårt ideologiske mål.<br />

6. Rødt skal utforme helhetlige ideologiske budskap som peker på sammenhengen mellom<br />

spissaker og ideologi – til bruk i egna sammenhenger.<br />

7. Rødt skal sette kortsiktige gjennomførbare politiske mål/milepæler, ut fra vårt utgangspunkt,<br />

innafor hovedsakene. Politiske mål er viktige både for å få ut vår politikk og for at vi skal<br />

kunne oppsummere og evaluere. Slike seiere må framheves der vi har anledning til det.<br />

Basis for det sistnevnte arbeidet skal være en kommunalpolitisk resultatlogg og omtale av<br />

nasjonale seiere i partiets publikasjoner.<br />

8. Rødt foretrekker den regjeringa som er nærmest oss politisk og ideologisk – dette gjør oss til<br />

den fremste garantisten mot borgerlig regjering.<br />

9. Rødt går til valg på vår egen politikk, ikke på plattformen til et regjeringsalternativ – dette<br />

gjør oss til den fremste garantisten mot borgerlig politikk.<br />

10. Rødt søker innflytelse for å få gjennomslag for folks krav og rettigheter.<br />

11. Vi må ha en praksis som skiller oss skarpt fra de andre partiene. Denne må framheves.<br />

12. Rødt skal tydelig vise hvordan vi skiller oss fra andre partier. Dette gjøres ikke nødvendigvis<br />

best ved å angripe andre partier, men å framheve våre særstandpunkter.<br />

13. Rødt skal samtidig ikke være redde for å gå i strupen på de rødgrønne i saker som skiller<br />

oss, er viktige for Rødt og har bred støtte i befolkninga.<br />

14. Rødt skal utforme og framheve konkret politikk som skiller oss fra de rødgrønne, spesielt på<br />

kjerneområder for partiene, som arbeidsliv og velferd, i tillegg til systemkritikk.<br />

15. Rødt skal jobbe for at fagbevegelsen stiller forpliktende krav om politikk og<br />

samarbeidsprosjekter til partiene som også blir fulgt opp. For eksempel må fagbevegelsen<br />

trekkes inn i alle heltid/deltidsprosjekter og i førstegangsbehandling av budsjetter.<br />

16. Lokalt samarbeid med partier på høyresida som ikke er rent valgtekniske må avklares med<br />

partiledelsen.<br />

17. Rødt skal definere noen prioriterte hovedsaker å jobbe med i hver periode. Disse skal ligge<br />

innafor følgende hovedområder:<br />

1. Arbeidslivsrelatering.<br />

Eksempler: Rein arbeidslivspolitikk, som for eksempel sysselsetting.<br />

Velferd og arbeidsliv: Offentlig velferd, mislykka målstyring, arbeidstidsordninger,<br />

økt grunnbemanning, økt innflytelse til offentlig ansatte.<br />

Klima og næring: Industrioffensiv vekk fra oljeøkonomien, og ny kraftpolitikk,<br />

transportpolitikk basert på erfaringer fra yrkes- og bussjåfører.<br />

Antirasisme: Arbeidstillatelse til asylsøkere, innvandrere og arbeid, fagbevegelsen<br />

mot høyreekstremisme.<br />

Kvinnepolitikk: Likelønn, kjønnsdelt arbeidsliv, heltid/deltid, saker i<br />

krysningspunktet sosialt/økonomisk.<br />

Systemkritikk: Bakes inn i alle områder, etter intensjonen om helhetlige ideologiske<br />

resonnementer, men også særegen antikapitalistisk kritikk med utgangspunkt i<br />

66

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!