Minerva Foods Relatorio 2017

Diversidade nos órgãos de
governança e contratação local
Proporção de membros da alta direção
contratados nas comunidades locais* 202-2
Unidades operacionais
importantes
Total de membros
da alta direção
Número de membros da
alta direção contratados na
comunidade local
Percentual de membros da
alta direção contratados na
comunidade local
2017 2016 2017 2016 2017 2016
BTS – Unidade Barretos 10 2 4 1 40 50
CPT – Corporativo 8 9 3 5 38 56
JBO – José Bonifácio 2 1 50
JNB – Janaúba 7 1 14
MDO – Mirassol D'Oeste 14 4 29
PAL – Palmeiras de Goiás 6 1 17
RMO – Rolim de Moura 1 0 0
VZG – Várzea Grande 4 1 25
ARN – Araguaína 2 1 50
* Em 2017, iniciou-se a consolidação deste indicador para as unidades José Bonifácio, Janaúba, Mirassol D’Oeste, Palmeiras de Goiás, Rolim de Moura e Várzea Grande.
Definição de "alta administração": cargos de supervisão, como supervisores, coordenadores e gerentes.
Definição de "local" da organização: toda a área que abrange o estado do qual o profissional é natural.
Para cargos de gestão há maior relevância para outros critérios, como formação, experiência no segmento e disponibilidade de mudanças. Definição de "localizações
significativas de operação": aquelas que ficam mais próximas das unidades industriais.
Indivíduos que integram os órgãos
de governança, por faixa etária* 405-1
Faixa etária Percentual Mulher
(nº total)
Homem
(nº total)
Abaixo de 30 anos 0 0 0
De 30 a 50 anos 54,84 1 16
Mais de 50 anos 45,16 0 14
* Dados relativos a 2017.
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