Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
teborg samt en regional nod i varje sjukvårdsregion.<br />
Hela satsningen har tillkommit<br />
som resultat av regeringsbeslut och med delvis<br />
statlig finansiering. Satsningen syftar till<br />
att öka antalet kliniska prövningar i landet<br />
för att bryta <strong>den</strong> fleråriga nedåtgående tren<strong>den</strong>.<br />
Region Uppsalas engagemang inom fon<strong>den</strong><br />
för klinisk behandlingsforskning ska fortgå.<br />
En förutsättning är att utvärderingen av de<br />
första årens verksamhet visar tillfredsställande<br />
process samt val av relevanta projekt.<br />
En ytterligare förutsättning är att övriga<br />
landsting och regioner samt staten fortsätter<br />
stödja fon<strong>den</strong>. Genom <strong>den</strong>na fond, som finansieras<br />
via lika delar från staten och landets<br />
landsting och regioner, är avsikten att<br />
specifikt stödja patientnära klinisk forskning<br />
där tidsspannet till förväntad patientnytta bedöms<br />
ligga inom en femårsperiod.<br />
Region Uppsala tillfrågas ofta i egenskap av<br />
vårdgivare om intresse för deltagande i EUprojekt.<br />
Dessutom alstras inom regionen<br />
flera uppslag som lämpligen skulle kunna utvecklas<br />
inom ramen för <strong>den</strong>na typ av projekt.<br />
Men brister i EU-kompetens utgör tyvärr ett<br />
betydande hinder för deltagande även i högt<br />
prioriterade projekt. Avsikten är därför att<br />
från 2017 bygga upp EU-kompetens som underlättar<br />
deltagande i projekt relaterade till<br />
hälso- och sjukvård.<br />
Ordnat införande av nya metoder liksom utsortering<br />
av gamla metoder är av central betydelse<br />
för att säkerställa en positiv utveckling<br />
av hälso- och sjukvård. Samtidigt är det<br />
känt att ordnat införande och utsortering utgör<br />
en betydande utmaning inom <strong>den</strong> kunskapsintensiva<br />
och snabbt föränderliga verksamhet<br />
som hälso- och sjukvård utgör. För<br />
att skapa bättre förutsättningar för ordnat införande<br />
har det efter förebild från Storbritannien<br />
skapats några så kallade HTA-enheter<br />
(Health Technology Assessment) inom landet.<br />
I Uppsala-Örebroregionen finns sedan<br />
några år en enhet i Örebro, Camtö, som har<br />
<strong>den</strong>na uppgift. Ett mer organiserat samarbete<br />
kommer under de närmaste åren att byggas<br />
upp med <strong>den</strong>na enhet.<br />
Utbildning utgör en central del av regionens<br />
uppgifter. Ett prioriterat område kommer att<br />
vara tillhandahållande av platser för klinisk<br />
utbildning för stu<strong>den</strong>ter inom olika vårdprogram.<br />
Dessa platser måste hålla en hög kvalitet<br />
som ligger minst i nivå med det avtalsreglerade<br />
åtagande som finns gentemot Uppsala<br />
universitet och andra utbildande organisationer.<br />
En väl genomtänkt och genomförd<br />
klinisk utbildning ska ge stu<strong>den</strong>ten en god<br />
praktisk utbildning. En väl genomförd klinisk<br />
utbildning utgör också en god bas för<br />
framtida rekrytering av medarbetare.<br />
Övergripande målsättning är att deltagare ska<br />
tillgodogöra sig kompletterande kunskaper<br />
och färdigheter för att kunna arbeta med <strong>den</strong><br />
komplexa vård som ges inom Region Uppsala.<br />
För att säkra framtida kompetensförsörjning<br />
av läkare är det synnerligen betydelsefullt<br />
med tillräckligt antal platser för allmäntjänstgörande<br />
AT-läkare samt därefter specialisttjänstgörande<br />
ST-läkare för att motsvara förväntat<br />
behov inom varje specialitet. Eftersom<br />
det tar många år från anställning av ATläkare<br />
fram till dess att vederbörande blir färdig<br />
specialist är långsiktig planering helt avgörande.<br />
När det gäller AT finns enligt utvärderingar<br />
gjorda av Sveriges yngre läkares förening en<br />
betydande skillnad mellan de båda sjukhusen<br />
inom Region Uppsala. Eftersom målsättningen<br />
är att tillhandahålla en jämn och bra<br />
kvalitet på all utbildning, inklusive AT, finnas<br />
skäl att överväga en mer sammanhållen<br />
struktur för AT inom Region Uppsala.<br />
I början av <strong>2016</strong> fattade landstingsfullmäktige<br />
beslut gällande ST-läkare i allmänmedicin<br />
som innebär att dessa ska anställas direkt<br />
av vårdcentral/vårdgivare. Samtidigt infördes<br />
en ny finansieringsmodell med delat ansvar<br />
mellan vårdcentral/vårdgivare och Region<br />
Uppsala. Avsikten med dessa förändringar<br />
var att skapa tydlighet när det gäller arbetsgivarroll<br />
och arbetsledning, men även att möjliggöra<br />
fler ST-tjänster inom primärvår<strong>den</strong>.<br />
Inom en nära framtid förväntas ett betydande<br />
antal läkare som söker arbete i Sverige ha<br />
fått sin utbildning i annat land. Det kan röra<br />
sig om svenska medborgare som utbildat sig<br />
inom EU eller utländska medborgare som av<br />
olika skäl söker sig till Sverige. För att underlätta<br />
steget in i <strong>den</strong> svenska vår<strong>den</strong> finns<br />
avsikten att genomföra ett pilotprojekt kallat<br />
<strong>30</strong>
Change language