PDF 641 KB - Rete Civica dell'Alto Adige

10
Regelung zur Anerkennung von Berufsqualifikationen
Die dritte Anerkennungsrichtlinie 99/42/EG, vom 7. Juni 1999, betrifft Berufstätigkeiten,
die unter die Liberalisierungs- und Übergangsrichtlinien fallen
und ergänzt die allgemeine Regelung zur Anerkennung der Befähigungsnachweise.
Sie wurde von Italien mit dem Legislativdekret Nr. 229 vom
20.09.2002 umgesetzt. Einige Bestimmungen wurden auf Landesebene mit
dem Dekret des Landeshauptmanns vom 14. April 2003, Nr. 14 umgesetzt.
Die durch ein Diplom, ein Prüfungszeugnis oder einen sonstigen Befähigungsnachweis
eines anderen Mitgliedstaates bescheinigten Kenntnisse
und Fähigkeiten, werden in Südtirol zu den Bedingungen dieses Dekretes
für die Aufnahme oder die Ausübung, als Selbständige oder Arbeitnehmer,
der darin angeführten Tätigkeiten anerkannt. Voraussetzung ist, dass die
betreffende Tätigkeit in einem anderen Mitgliedstaat tatsächlich ausgeübt
wurde.
Die sektoriellen Richtlinien enthalten Auflistungen der Qualifikationen für
den Zugang zu dem jeweiligen Beruf und seiner Ausübung, die gegenseitig
anzuerkennen sind, d.h. hiermit ist ein System der automatischen Anerkennung
geschaffen worden. Die anerkennende Stelle muss bei den, durch die
sektoriellen Richtlinien erfassten Berufen lediglich prüfen, ob der Antragsteller
die Qualifikation nachweist, die in der Richtlinie für den Mitgliedstaat
aufgeführt ist, in dem er seine Ausbildung erhalten hat. Diese Richtlinien
sind in ihrer Anwendung daher relativ leicht zu handhaben.
Die allgemeinen Richtlinien bilden die Grundlage der Anerkennung für den
Zugang zu den reglementierten Berufen, die nicht durch die sektoriellen
Richtlinien erfasst sind. Die Anerkennung basiert in erster Linie auf der funktionalen
Gleichartigkeit d.h., wer in einem Mitgliedstaat auf Grund der dort
erlangten Qualifikation einen bestimmten Beruf ausüben darf, soll diesen
Beruf auch in den anderen Mitgliedstaaten ausüben dürfen. Das Kriterium
der materiellen Gleichwertigkeit – wie es für die akademische und berufliche
Anerkennung ohne völkerrechtlich verbindliche Vorgaben wesentlich ist
- ist dabei allerdings nicht aufgegeben worden. Die allgemeinen Richtlinien
sehen nämlich vor, dass bei wesentlichen Unterschieden gegenüber der
Ausbildung im Aufnahmestaat - sei es von den Eingangsvoraussetzungen,
der Dauer oder den Inhalten her - der Aufnahmestaat die Anerkennung mit
Ausgleichsmaßnahmen (Eignungsprüfung oder Anpassungslehrgang) verbinden
kann.