Nach der Krise: Banking and Finance - WiWi-Journal

uNTERNEHmEN
Beratungskompetenz der Hochschule
findet Interesse bei Unternehmen
Ein Forschungsprojekt von Masterstudierenden
der Hochschule RheinMain
Gleich 56 Masterstudierende des Fachbereichs
Wiesbaden Business School der
Hochschule RheinMain untersuchten
im vergangenen Sommersemester
Veränderungsprozesse in Unternehmen.
Am Forschungsprojekt nahmen
135 Firmen unter anderem aus den
Branchen Telekommunikation, Sportbekleidung
und Elektrogeräte teil. Im
Blickpunkt standen Veränderungen in
der Vertriebsorganisation.
Unter der Leitung von Prof. Dr. Susanne
Czech-Winkelmann erhielten die
Studierenden des Masterstudiengangs
Sales and Marketing tiefe Einblicke in
die Motive, Ziele und Herausforderungen
von Veränderungsprozessen. Auch
die professionelle Unterstützung durch
Beratungsfirmen wurde beleuchtet.
Überraschenderweise würden drei
von vier Unternehmen bei einem
zukünftigen Veränderungsprozess auf
Consulting-Unternehmen verzichten.
Als Gründe gegen ein externes
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Consulting wurden „hohe Kosten“,
die Gefahr des Abflusses von Informationen
an Mitbewerber und das
fehlende Branchenwissen von Beratern
angegeben. Hingegen würden fast alle
Unternehmen (95 Prozent), die bereits
mit externer Unterstützung Erfahrung
haben, diese wieder nutzen.
Insgesamt haben 45 Prozent aller
Unternehmen Interesse, zukünftig und
alternativ eine hochschulnahe Beratung
hinzuzuziehen. Diese Erkenntnis zeigt
viel versprechende Perspektiven für die
neu gegründete Unternehmensberatung
„The UnExpected Company“ auf. Den
„Campus Analysten und Konzeptionisten“
des Fachbereichs Wiesbaden Business
School eröffnet das Forschungsprojekt
durch die positiven Hinweise aus
der Wirtschaft also erfolgversprechende
Aussichten für ihre zukünftige Tätigkeit.
Die detaillierten Ergebnisse des
Forschungsprojekts:
www.the-unexpected-company.de
Februar - März 2011