FordFocus
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Auf der<br />
sicheren Seite<br />
2<br />
Editorial / Juli/August 2011<br />
Wir haben unsere Arbeit gut gemacht! Sie fi nden, das sei eine banale<br />
Aussage? … leicht so dahin gesagt, alltägliches Lob, ein sprachlicher<br />
Gemeinplatz …Nein, fi nde ich nicht. Wenn das Ergebnis unserer guten<br />
Arbeit nämlich darin besteht, dass eine Betriebsvereinbarung zwischen<br />
Geschäftsführung und Arbeitnehmervertretung nun die deutschen Standorte<br />
sichert, Ausbildungsplätze sichert, die Übernahme von Agenturkräften<br />
sichert, Neueinstellungen sichert und so manchen anderen positiven Aspekt<br />
festschreibt – ja, dann sind Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Ford-Werke<br />
GmbH für Jahre auf der „sicheren Seite“, und auch für die fernere Zukunft<br />
sind die Weichen richtig gestellt. Das ist in wirtschaftlich schwierigen<br />
Zeiten, in denen nicht nur Werkangehörige anderer Automobilhersteller sich<br />
Sorgen um ihren Arbeitsplatz machen müssen, eine ganz herausragende<br />
Situation. Vielleicht möchte ich das (Arbeits-)Leben von der positiven Seite<br />
her beleuchten (Anlass zum Ärgern gibt es immer auch), aber die jüngste<br />
Vereinbarung hat Klasse und ist keine Schönrednerei: eine Produktentwicklung<br />
für kleine und mittlere Fahrzeuge, die komplett im Rheinland stationiert<br />
ist, ein Ford Fiesta, in Köln entwickelt und gebaut, ein Ford Focus,<br />
entwickelt in Köln und gebaut in Saarlouis. Und in beiden Werken wird<br />
jeweils eine jährliche Kapazität von mindestens 350.000 Fahrzeugeinheiten<br />
im Drei-Schicht-Betrieb installiert. Wenn weiterhin: die Kolleginnen und<br />
Kollegen in der Fertigung qualitativ hochwertige Fahrzeuge produzieren, die<br />
Verwaltungsangehörigen ihren Job so gut wie bisher machen, das Management<br />
nach wie vor kluge Entscheidungen trifft und der Betriebsrat auch<br />
künftig verantwortungsvoll handelt, dann können wir mit Sicherheit noch<br />
viele „Familientage“ wie in diesem Jahr am 1. Oktober feiern. Unseren Erfolg<br />
haben wir uns nämlich selber zuzuschreiben.<br />
Elisabeth Pohl<br />
Chefredakteurin<br />
fordreport Nachrichten<br />
Inhalt<br />
2 - 3 EDITORIAL + NACHRICHTEN<br />
4 - 5 VERANSTALTUNG<br />
„Familientag“ bei Ford:<br />
Samstag, 1. Oktober 2011<br />
6 - 9 TITEL<br />
Der Ford Focus und eine Familie<br />
10 - 11 FORD AKTIV<br />
Fordler beim Diabetes-Walk;<br />
„Alt Ford Freunde“ in Niehl<br />
12 - 13 MARKETING<br />
„Ford Focus Challenge“;<br />
Fahrzeug-Übergaben; Umfassender<br />
Service wird prämiert<br />
14 - 15 MERKENICH<br />
Info-Rundgang<br />
16 - 17 AUSFLUGSTIPP<br />
Die Bundesgartenschau Koblenz<br />
18 - 19 RÄTSEL/VERSCHIEDENES<br />
Besuch des Umweltamtes;<br />
Neue Mitarbeiter in der Finanz<br />
20 - 21 SAARLOUIS<br />
Portrait einer Ausbilderin;<br />
Ehemaligen-Treff en; Händlerbesuch;<br />
Ford Reliefauto<br />
22 - 23 KULTUR<br />
Festliches Jubiläumskonzert des<br />
Ford Sinfonie Orchesters<br />
24 - 25 VERMISCHTES<br />
Arbeitserleichterung: Hebehilfe;<br />
Besuch von VOX<br />
30 - 31 TECHNOLOGIE/JUBILARE<br />
Der Fernlichtassistent; Jubilare;<br />
Impressum