Mit innovativen Gebäudekonzepten zum Erfolg - Wirtschaftsjournal

Kurz berichtet
Nachhaltige Versorgung unserer Städte
Leipzig. Der Raum Leipzig-Halle ist nach einem Standortgutachten der Fraunhofer
Arbeitsgruppe für Supply Chain Services SCS die dynamischste Logistik-Region
Deutschlands. „Dass ist umso bemerkenswerter, weil es diese Logistikregion in dieser
Form vor zehn Jahren noch nicht gegeben hat“, betonte Prof. Dr. Uwe Arnold,
Manager des Netzwerkes Logistik Leipzig-Halle, bei der Eröffnung des 4. Mitteldeutschen
Logistikforums am 29. August in Leipzig. Es stand unter dem Motto
„Lösungen für nachhaltigen Erfolg“. Dabei ging es vor allem um die Versorgung
der urbanen Lebensräume. „Auch unserer Städte hier in der Region entwickelnn
sich dynamisch. Die Logistik muss darauf reagieren“, so Arnold. Damit meinte er
nicht nur die Versorgung der zunehmen größer werdenden Städte mit Gütern, sondern
auch mit Wasser, Strom und Daten. Bei der Bewältigung dieser Aufgabe nimmt
die Logistik eine Schlüsselrolle ein. Sie ist praktisch das Herz-Kreislaufsystem unserer
Gesellschaft. „Logistik ist ein Teil der Lösung und nicht nur für Verstopfung der
Verkehrswege verantwortlich“, ergänzte Dr. Christian Jacobi, u. a. Vorsitzender der
Geschäftsführung der EffizienzCluster Management GmbH. In der Praxis heißt dies
zum Beispiel Nutzung alternativer Antriebe, gebündelte und damit effiziente Zustellung
von Gütern sowie IT basierte Steuerung der Warenströme. CH
Erfolgreicher Spezialist für Logistikhallen
wirtschaftsjournal.de/id12092701
Lars Luderer und
Uwe Kamann
(von links) sind
Geschäftsführer der
GOLDBECK Regional -
gesellschaft Ost.
Foto: Stefan Hohmeister
Treuen. Auch im 43. Geschäftsjahr hat GOLDBECK seinen erfolgreichen Wachs -
tumskurs fortgesetzt, wie die Zahlen des Geschäftsjahres 2011/12 belegen. Der
Auftragseingang erreichte mit 1,393 Milliarden Euro den höchsten Wert der Un -
ternehmensgeschichte. Vom 1. 4. 2011 bis zum 31. 3. 2012 wurde eine Gesamtleistung
von rund 1,3 Milliarden Euro (Vorjahr: 1,1 Milliarden Euro) erreicht. Zu
dieser Leistungssteigerung um 18 Prozent trugen 3.128 Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter (Stand 31. 3. 2012) bei. Ende des vorigen Geschäftsjahres waren es
noch 2.651. Damit erhöhte sich die Zahl der Mitarbeiter um 477. Zum 31. 7.
dieses Jahres ist sie weiter auf 3.235 angewachsen.
GOLDBECK ist auf das Bauen mit industriell vorgefertigten Systemelementen
spezialisiert. Schwerpunktmäßig realisierte GOLDBECK Produktions- und Logistikhallen,
Bürogebäude und Parkhäuser. Mehr als die Hälfte der eingegangenen 376
Projektaufträge wurde für Stammkunden abgewickelt. Circa 20 Prozent der Gesamtleistung
erwirtschaftete GOLDBECK im Ausland.
Treffpunkt
Aus Fehlern lernen und
Beschwerdekosten reduzieren
www.cape-it.de
9. Mitteldeutscher
Unternehmertag
5. Dezember 2012 | Leipzig
INFORMATIONEN UNTER:
TELEFON 069 / 79 40 95 65 | WWW.CONVENT.DE
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Wirtschaftsjournal | September 2012
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