Ergonomía Práctica - fundacion mapfre argentina
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7.1. INTRODUCCIÓN<br />
119<br />
<strong>Ergonomía</strong> <strong>Práctica</strong><br />
En Argentina la Superintendencia de Riesgos del Trabajo dependiente del Ministerio<br />
de Trabajo, Empleo y Seguridad Social establece las pautas básicas<br />
para el estudio de los riesgos ergonómicos en el trabajo para que en forma<br />
preventiva se puedan corregir los puestos que puedan desarrollar en el trabajador<br />
enfermedades en su Sistema Osteomuscular y del tejido conjuntivo<br />
las que representan más del 10% del total de las enfermedades profesionales<br />
registradas en el país 1.<br />
En la Resolución MTESS Nº 295/2007 no se establece la forma contundente<br />
con que se deben efectuar los estudios para la determinación de la presencia<br />
de riesgos, salvo que indica dos métodos de evolución el Nivel de Actividad<br />
Manual y el Levantamiento Manual de Cargas.<br />
Ante la necesidad de poseer una herramienta adecuada para solucionar el<br />
impacto de las posiciones forzadas y gestos repetitivos se desarrolló el presente<br />
método. Este trabajo consistió en desarrollar un método para evaluar<br />
los niveles de compromiso Osteomuscular por segmento corporal, en un<br />
paso posterior a través de el permitir hacer un chequeo sobre la base de una<br />
matriz de doble entrada que tiene a una en los distintos grados oseomuscular<br />
por tarea y la otra por las distintas acciones contempladas (46 en total más la<br />
variantes de lado derecho o izquierdo cuando corresponda).<br />
Del resultado de la matriz se extraen los compromisos relativos entre los<br />
puestos de trabajos o tareas según corresponda por el tipo de evaluación<br />
realizadas. De estos surgen las factibles de rotación como ser islas productivas,<br />
celdas o líneas de producción, de forma tal que estas rotaciones son<br />
efectuadas en un orden de forma adecuada para reducir los efectos de las<br />
posiciones forzadas y los gestos repetitivos.<br />
La herramienta ergonómica propuesta tiene además asociado un Check List<br />
bipolar que permite analizar el resultado de las mejoras y prevenir la aparición<br />
de dolencias en los trabajadores, (el cual se presentará en el Capítulo).<br />
En el método que tratamos ahora analiza fundamentalmente los siguientes<br />
factores:<br />
• Movimientos repetitivos<br />
• Frecuencia<br />
1 Anuario Estadístico “Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales Sistema de Riegos<br />
del Trabajo República Argentina. Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Superintendencia<br />
de Riesgos del Trabajo – Año 2005.