Acta de finiquito - Documento donde constan a detalle los valores ...
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SEGUNDO BIMESTRE Guía didáctica: Legislación Laboral y Social<br />
5. A la jubilación patronal tienen <strong>de</strong>recho <strong>los</strong> trabajadores que hubieren prestado sus servicios<br />
en la empresa por más <strong>de</strong>:<br />
( ) 15 años.<br />
( ) 20 años.<br />
( ) 25 años.<br />
( ) 30 años.<br />
6. Con excepción <strong>de</strong> <strong>los</strong> consejos provinciales y municipios, la pensión mensual <strong>de</strong> jubilación<br />
patronal no será mayor que:<br />
( ) El salario mínimo vital promedio <strong>de</strong>l último año.<br />
( ) La remuneración básica mínima unificada promedio <strong>de</strong>l último año.<br />
( ) La canasta básica promedio <strong>de</strong>l último año.<br />
( ) La remuneración <strong>de</strong>l trabajador promedio <strong>de</strong>l último año.<br />
7. Cuando el trabajador es beneficiario <strong>de</strong> doble jubilación, la pensión mensual <strong>de</strong> jubilación<br />
patronal no será inferior a:<br />
( ) US $ 20 mensuales.<br />
( ) US $ 100 mensuales.<br />
( ) 1 salario mínimo vital.<br />
( ) 1 remuneración básica mínima unificada.<br />
8. Los municipios y consejos provinciales regularán la jubilación patronal mediante la<br />
expedición <strong>de</strong>:<br />
( ) Reglamentos.<br />
( ) Resoluciones <strong>de</strong> la autoridad nominadora.<br />
( ) Resoluciones <strong>de</strong>l órgano legislativo.<br />
( ) Or<strong>de</strong>nanzas.<br />
UNIVERSIDAD TÉCNICA PARTICULAR DE LOJA La Universidad Católica <strong>de</strong> Loja 65