Document de référence Rapport annuel 2011 - Info-financiere.fr
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1 PRÉSENTATION DE CRÉDIT AGRICOLE S.A.<br />
<strong>Info</strong>rmations économiques, sociales et environnementales<br />
<strong>Info</strong>rmations économiques, sociales<br />
et environnementales<br />
Suite aux orientations du Projet <strong>de</strong> Groupe lancé fin 2010 qui a fait du<br />
développement <strong>de</strong> la responsabilité sociétale <strong>de</strong> l’entreprise (RSE)<br />
un <strong>de</strong> ses axes stratégiques, Crédit Agricole S.A. a mis en œuvre<br />
sa propre démarche RSE baptisée FReD. FReD comme Fi<strong>de</strong>s (la<br />
confiance), Respect et Demeter (déesse <strong>de</strong> la terre). L'ambition <strong>de</strong><br />
FReD est <strong>de</strong> promouvoir et <strong>de</strong> traduire ces trois concepts en termes<br />
concrets en matière <strong>de</strong> responsabilité économique, sociale et<br />
environnementale. À eux trois, ils couvrent l’ensemble du périmètre<br />
d'action <strong>de</strong> la RSE. FReD se constitue ainsi d’un portefeuille <strong>de</strong><br />
150 actions réparties également entre les trois piliers <strong>de</strong> la RSE,<br />
mobilisant près <strong>de</strong> 70 000 collaborateurs <strong>de</strong>s 10 principales entités<br />
<strong>de</strong> Crédit Agricole S.A.<br />
Fi<strong>de</strong>s couvre le volet économique <strong>de</strong> la RSE et regroupe<br />
l'ensemble <strong>de</strong>s responsabilités du Groupe à l'égard <strong>de</strong><br />
ses clients : les engagements en matière <strong>de</strong> responsabilité<br />
économique, l’exemplarité dans la conformité à la réglementation<br />
et la déontologie <strong>de</strong>s activités bancaires (lutte contre la <strong>fr</strong>au<strong>de</strong>,<br />
déontologie, lutte contre les abus <strong>de</strong> marché, sécurité financière,<br />
etc.). Respect rassemble les engagements sociaux : respect <strong>de</strong>s<br />
droits humains dans les domaines d'activité du Groupe et ses<br />
sphères d'influence, i<strong>de</strong>ntifiés dans la charte signée par Crédit<br />
Agricole S.A. et ses filiales (reconnaissance <strong>de</strong>s salariés, diversité,<br />
égalité homme/femme, sécurité au travail, participation et dialogue<br />
social, implication dans les territoires, etc.). Demeter regroupe<br />
les actions environnementales. Les engagements en matière <strong>de</strong><br />
respect <strong>de</strong> l'environnement concernent aussi bien la consommation<br />
d’énergie ou <strong>de</strong> papier du Groupe, la mise en place <strong>de</strong> nouveaux<br />
produits écologiques, que l’intégration progressive <strong>de</strong>s critères<br />
environnementaux dans toutes les activités <strong>de</strong> financement.<br />
FReD est l’outil <strong>de</strong> progrès en matière <strong>de</strong> RSE <strong>de</strong> Crédit Agricole S.A.<br />
C'est une démarche innovante, car elle est décentralisée,<br />
collaborative et dynamique. Toutes les entités sont impliquées<br />
et construisent leurs propres plans d’action. FReD remplit ainsi<br />
<strong>de</strong>ux missions complémentaires : fournir aux entités un cadre<br />
commun leur permettant <strong>de</strong> formaliser leurs plans d'action d’une<br />
part ; et, d’autre part, mesurer les progrès réalisés afin d'évaluer la<br />
performance sociétale du G roupe. Chaque plan d’action s'inscrit<br />
dans un planning et un budget, avec une gouvernance, <strong>de</strong>s objectifs<br />
chif<strong>fr</strong>és et <strong>de</strong>s indicateurs. Année après année, un indice <strong>de</strong> progrès<br />
global du Groupe sera calculé. Cet indice FReD conditionnera la<br />
rémunération <strong>de</strong>s cadres dirigeants du Groupe, démontrant ainsi<br />
32 Crédit Agricole S.A. 3 <strong>Document</strong> <strong>de</strong> <strong>référence</strong> <strong>2011</strong><br />
que la performance en matière <strong>de</strong> RSE est stratégique, au même<br />
titre que le résultat d'exploitation.<br />
Le Groupe a également fait le choix d’articuler ses actions menées<br />
en <strong>2011</strong> autour <strong>de</strong> l’acronyme FreD :<br />
Fi<strong>de</strong>s : <strong>fr</strong>au<strong>de</strong>, intérêt <strong>de</strong>s clients, déontologie, équilibre <strong>de</strong>s<br />
marchés, sécurité financière ;<br />
Respect : reconnaissance, égalité, sécurité, participation, équité,<br />
cohérence, territoire ;<br />
Demeter : dialogue, externalités, marchés, écosystèmes,<br />
transports, énergie, ressources.<br />
Crédit Agricole S.A. a également transformé en <strong>2011</strong> sa mission<br />
développement durable en Direction du développement durable.<br />
Celle-ci est rattachée au secrétariat général. La constitution <strong>de</strong> cette<br />
Direction en charge <strong>de</strong> stimuler, coordonner et surveiller la bonne mise<br />
en œuvre <strong>de</strong> l’ensemble <strong>de</strong> la responsabilité sociétale <strong>de</strong> l’entreprise,<br />
incarne le caractère stratégique <strong>de</strong> ces sujets pour le Groupe.<br />
Par ailleurs, la démarche <strong>de</strong> progrès déjà conduite <strong>de</strong>puis plusieurs<br />
années au sein du Groupe a été <strong>de</strong> nouveau reconnue en <strong>2011</strong><br />
avec le maintien ou l’inclusion du titre Crédit Agricole S.A. dans les<br />
indices socialement responsables. Il fait ainsi partie <strong>de</strong> plusieurs<br />
indices extra-financiers <strong>de</strong> <strong>référence</strong> : ASPI Eurozone <strong>de</strong>puis 2004,<br />
FTSE4Good <strong>de</strong>puis 2005, le Dow Jones Sustainability In<strong>de</strong>x (DJSI)<br />
<strong>de</strong>puis 2008 et le Stoxx ® Global ESG Lea<strong>de</strong>rs indices <strong>de</strong>puis <strong>2011</strong>.<br />
Au-<strong>de</strong>là <strong>de</strong>s informations contenues dans ce chapitre qui sont<br />
plus particulièrement relatives aux informations sociales et<br />
environnementales requises par le décret d’application <strong>de</strong> la Loi<br />
sur les Nouvelles Régulations Économiques (dite Loi NRE), d’autres<br />
éléments seront disponibles dans la rubrique développement<br />
durable du site Internet du Groupe. Une table <strong>de</strong> concordance <strong>de</strong>s<br />
indicateurs sociaux et environnementaux <strong>de</strong> la Loi NRE se trouve à<br />
la fin <strong>de</strong> ce chapitre.<br />
Crédit Agricole S.A. a <strong>de</strong>mandé aux experts développement durable<br />
<strong>de</strong> l’un <strong>de</strong>s Commissaires aux comptes du Groupe d’auditer les<br />
processus <strong>de</strong> collecte <strong>de</strong>s données environnementales et sociales,<br />
ainsi que certaines informations publiées dans cette partie du<br />
rapport <strong>de</strong> gestion et sur le site Internet dédié. Le détail <strong>de</strong> ces<br />
travaux et l’attestation associée figurent dans “l’espace analystes”<br />
<strong>de</strong> la rubrique développement durable du site Internet du Groupe.