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Évolution de l'emploi salarié industriel - Epsilon - Insee

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Salariés <strong>industriel</strong>s,une main-d'œuvremasculine et vieillissantePrésentation <strong>de</strong> l'industrie en AuvergneSix <strong>salarié</strong>s sur dix sont ouvriersEn 2003,60 % <strong>de</strong>s <strong>salarié</strong>s <strong>de</strong> l’industrie auvergnate sont<strong>de</strong>s ouvriers, 56 % en France métropolitaine. Cette catégoriesocioprofessionnelle représente 36 % <strong>de</strong>s <strong>salarié</strong>sdans l’ensemble <strong>de</strong>s secteurs d’activité privés etsemi-publics <strong>de</strong> la région.Par ailleurs, le salaire horaire moyen dans l’industrie régionale(11 €) est inférieur <strong>de</strong> 8 % à la moyenne nationale(12 €) mais proche <strong>de</strong> la moyenne <strong>de</strong>s régions <strong>de</strong>province. Les professions intermédiaires et les ouvriersqualifiés sont moins bien rémunérés. Le salaire horairemoyen <strong>de</strong>s ouvriers non qualifiés auvergnats est équivalentaux niveaux national et provincial. Enfin, les cadreset employés, du fait <strong>de</strong> la présence <strong>de</strong> Michelin, perçoivent<strong>de</strong>s salaires supérieurs à la moyenne métropolitainecomme provinciale.Enfin, le salaire horaire moyen<strong>de</strong>s ouvriers non qualifiés auvergnats est équivalent auxniveaux national et provincial.Seulement un quart <strong>de</strong>s emplois<strong>industriel</strong>s occupés par <strong>de</strong>s femmesEn Auvergne, comme en France métropolitaine, l’emploiféminin est peu présent dans l’industrie (27 % <strong>de</strong>s<strong>salarié</strong>s). Dans l’ensemble <strong>de</strong> l’économie, hors fonctionpublique d’État, il représente 45 % <strong>de</strong>s <strong>salarié</strong>s.Bien que globalement moins nombreuses, les femmessont majoritaires dans les activités du textile.Elles occupentainsi respectivement 73 % et 59 % <strong>de</strong>s emploisdans les secteurs <strong>de</strong> l'habillement, du cuir et <strong>de</strong> l'industrietextile. Traditionnellement, les métiers du textile,qui réclament finesse et <strong>de</strong>xtérité, sont féminins.Source : INSEE - DADS 2003Les femmes sous-représentées Structure par âge et sexe <strong>de</strong>s <strong>salarié</strong>sDe60à64ansDe 55 à 59 ansDe 50 à 54 ansDe 45 à 49 ansDe 40 à 44 ansDe 35 à 39 ansDe 30 à 34 ansDe 25 à 29 ansDe 20 à 24 ans% De 15 à 19 ans%12HommesFemmesFemmes AuvergneHommes AuvergneFemmes FrancemétropolitaineHommes Francemétropolitaine9 6 3 0 0 3 6 9 12 Salaire horaire net moyen par PCSen 2003 dans l'industrieProfession et catégoriesocioprofessionnelleAuvergneEn revanche,dans les industries <strong>de</strong>s équipements mécaniqueset <strong>de</strong>s produits minéraux, les hommes sont nettementsurreprésentés avec respectivement 88 % et87 % <strong>de</strong>s emplois.Une main-d’œuvre âgéeet vieillissanteFrancemétro.ProvinceCadres 23,32 € 22,84 € 21,61 €Professions intermédiaires 12,54 € 12,93 € 12,67 €Employés 9,18 € 8,95 € 8,72 €Ouvriers qualifiés 9,11 € 9,47 € 9,37 €Ouvriers non qualifiés 7,77 € 7,79 € 7,76 €Ensemble <strong>de</strong> l'industrie 11,02 € 11,98 € 11,19 €Ensemble <strong>de</strong>s secteursprivés et semi-publicsSource : INSEE - DADS 200310,02 € 11,36 € 10,41 €Entre 1993 et 2003, en Auvergne, l’âge moyen <strong>de</strong>s <strong>salarié</strong>s<strong>de</strong> l’industrie est passé <strong>de</strong> 38 ans à 40 ans.Il est légèrementplus élevé qu’en France métropolitaine (39 ans).La part <strong>de</strong>s moins <strong>de</strong> 30 ans est égale à celleconstatée au niveau national (23 %). En revanche,celle<strong>de</strong>s 45 ans ou plus est plus importantedans la région qu’en France métropolitaine(respectivement 38 % et 36 %).Par ailleurs, en Auvergne, comme au niveau national,les <strong>salarié</strong>s <strong>de</strong> l’industrie sont plus âgésque ceux <strong>de</strong> l’ensemble <strong>de</strong> l’économie.En 2003,l’industrie auvergnate emploie onze <strong>salarié</strong>s <strong>de</strong>50 ans ou plus pour dix <strong>salarié</strong>s <strong>de</strong> moins <strong>de</strong>30 ans. Ce ratio est <strong>de</strong> sept pour dix pour l’ensemble<strong>de</strong> l’économie.Enfin, certains secteurs <strong>de</strong> l’industrie sont plustouchés que d’autres par le vieillissement <strong>de</strong>seffectifs.Ainsi,les biens intermédiaires,les biens<strong>de</strong> consommation et l’énergie emploient davantage<strong>de</strong> <strong>salarié</strong>s <strong>de</strong> 50 ans ou plus que <strong>de</strong> <strong>salarié</strong>s<strong>de</strong> moins <strong>de</strong> 30 ans. Les secteurs IAA,automobile et biens d’équipement ont unemain-d’œuvre relativement plus jeune.14INSEEAuvergnen° 17 L'industrie en Auvergne Septembre 2006

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