30.09.2013 Views

Skriv ut pdf - Fazer - Vuosikertomus 2005

Skriv ut pdf - Fazer - Vuosikertomus 2005

Skriv ut pdf - Fazer - Vuosikertomus 2005

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

<strong>Fazer</strong>-koncernen Årsredovisning <strong>2005</strong><br />

”<br />

Vi har vuxit både organiskt och<br />

genom nyförvärv, exempelvis<br />

bageriet Zvezdnyj i Moskva.<br />

Vi har fått ett fl ertal nya kunder<br />

och gått in på nya marknader.”<br />

Berndt Brunow, koncernchef<br />

Den mest positiva <strong>ut</strong>vecklingen skedde<br />

inom Candyking, som förbättrade sitt resultat<br />

på alla marknader för<strong>ut</strong>om Storbritannien.<br />

I Sverige, som är Candykings största<br />

marknadsområde, sjönk godiskonsumtionen<br />

för tredje året i rad. Trots detta lyckades<br />

vi öka vår marknadsandel och få fl era<br />

nya kunder. I Finland ökade godiskonsumtionen<br />

något och vi ökade vår försäljning<br />

märkbart. Verksamheten i Norge var fortsatt<br />

framgångsrik. Med tanke på framtiden<br />

ter sig Storbritannien fortsättningsvis intressant.<br />

Candyking är redan den ledande<br />

lösgodisleverantören i Storbritannien, och<br />

marknaden förväntas växa under de kommande<br />

åren.<br />

Framåt på alla strategiska områden<br />

I vår strategiska agenda ingår delområdena<br />

lönsam tillväxt, kompetens, operativ effektivitet<br />

och identitet. Under år <strong>2005</strong> har vi<br />

gått framåt på alla delområden. Vi har vuxit<br />

både organiskt och genom nyförvärv, exempelvis<br />

bageriet Zvezdnyj i Moskva. Vi har<br />

fått ett fl ertal nya kunder och gått in på<br />

nya marknader. I fråga om organisation och<br />

kompetens har vi satsat mycket på <strong>ut</strong>bildning,<br />

bl.a. i ledarskap och projektledning.<br />

Inom <strong>Fazer</strong> Bageri genomfördes ett lyckat<br />

pilotprojekt när 28 medarbetare från Ryss-<br />

land, de baltiska länderna samt Sverige kom<br />

för att bekanta sig med verksamheten i Finland.<br />

Inom <strong>Fazer</strong> Amica och <strong>Fazer</strong> Bageri<br />

för nyade vi organisationsmodellen så att<br />

ledarskapet nu är mera mål- och resultatorienterat,<br />

och stöds av koncernens gemensamma<br />

processer.<br />

Den operativa effektiviteten har framför<br />

allt förbättrats tack vare organisations<strong>ut</strong>vecklingen<br />

inom inköp och informationsteknologi.<br />

Inom dessa områden defi nierade vi<br />

nya roller, <strong>ut</strong>vecklade system, höjde kompetensnivån<br />

och uppnådde kostnadsinbesparingar<br />

under året som gick. Målsättningarna<br />

med vår förnyade varumärkesstrategi är<br />

dels att märkbart öka omsättningen av produkter<br />

och tjänster under varumärket<br />

<strong>Fazer</strong>, dels att genom en enhetlig företagsidentitet<br />

<strong>ut</strong>veckla företagskulturen och uppträda<br />

som ett <strong>Fazer</strong> gentemot våra intressegrupper.<br />

Under VM i friidrott i Helsingfors<br />

sommaren <strong>2005</strong> <strong>ut</strong>nyttjade vi effektfullt vår<br />

nya företagsidentitet, då vi starkt verkade<br />

och syntes som en koncern. I september<br />

lanserade vi <strong>Fazer</strong>-bröd i nya, tilltalande förpackningar<br />

och i oktober öppnade vi den<br />

första restaurangen enligt det nya <strong>Fazer</strong>kon<br />

ceptet i köpcentret Jumbo i Vanda. Den<br />

positiva feedbacken från kunder, konsumenter<br />

och personal gläder oss.<br />

Utsikter och <strong>ut</strong>maningar 2006<br />

Trots att omsättningen ökade enligt plan<br />

uppnådde resultatet inte målsättningarna år<br />

<strong>2005</strong>, men den positiva <strong>ut</strong>vecklingen under<br />

det andra halvåret tyder på att riktningen<br />

är den rätta inom hela koncernen.<br />

Under 2006 kommer vi att fortsätta<br />

<strong>ut</strong>veck la verksamheten i enlighet med vår<br />

fastställda tillväxt- och <strong>ut</strong>vecklingsstrategi,<br />

samtidigt som vi fortsätter arbetet med att<br />

förbättra effektiviteten inom hela koncernen.<br />

Att verksamheten i våra mest <strong>ut</strong>manande<br />

enheter – <strong>Fazer</strong> Bageri i Finland och<br />

Candyking i Storbritannien – under sl<strong>ut</strong>et<br />

av året förbättrades, i form av volym- och<br />

marknadstillväxt, inger förtroende. Detta<br />

i kombination med våra investeringar i<br />

<strong>ut</strong>veck landet av våra kärnkompetenser och<br />

den positiva trenden inom en stor del av<br />

koncernen <strong>ut</strong>gör enligt min uppfattning en<br />

god grund för fortsatt tillväxt och förbättrad<br />

lönsamhet under år 2006.<br />

Helsingfors i februari 2006<br />

Berndt Brunow<br />

Koncernchef<br />

7

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!