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Zusätzliches Wissen für gezielte Anforderungen<br />

Unser Tipp: gewerkschaftspolitische Seminare<br />

Die ver.di-Bildungsstätten führen etliche Seminare mit Frei stel lungs -<br />

möglich keiten nach Bildungsurlaubs ge setzen und Sonder urlaubsverordnungen<br />

durch. Die Kosten für gewerk schaftspoli tische<br />

Seminare werden für ver.di-Mitglieder von ver.di getragen.<br />

Bitte wenden Sie sich an:<br />

� ver.di<br />

Abt. Gewerkschaftliche Bildung<br />

Paula-Thiede-Ufer 10<br />

10179 Berlin<br />

� ver.di Bezirk Augsburg � ver.di Bezirk Mittelfranken<br />

Richard Kurz Ingrid Pälloth<br />

Am Katzenstadl 34 Kornmarkt 5–7<br />

86152 Augsburg 90402 Nürnberg<br />

Fon 0821 279 54 -20 Fon 09131 244 84<br />

� ver.di Bezirk München � ver.di Bezirk Oberfranken-Ost<br />

Georg Wäsler Peter Igl<br />

Schwanthalerstr. 64 Bahnhofstr. 15/4<br />

80336 München 95444 Bayreuth<br />

Fon 089 599 77-71 23 Fon 0921 78 77 69 -20<br />

� ver.di Bezirk Oberpfalz � ver.di Bezirk<br />

Alexander Gröbner Würzburg-Aschaffenburg<br />

Richard-Wagner-Straße 2 Reinhold Schörnig<br />

93055 Regensburg Schürerstraße 2<br />

Fon 0941 460 24 -40 97080 Würzburg<br />

Fon 0931 321 06-21<br />

oder im Internet unter: www.verdi.de<br />

Ergänzend zu den Angeboten in diesem Programm bieten wir Ihnen<br />

weiterführende Seminare als ein- oder mehrtägige Veranstaltungen.<br />

Diese Seminare greifen aktuelle Themen und Entwicklungen auf und<br />

richten sich an alle Zielgruppen oder an Interessenvertretungen aus<br />

bestimmten Betrieben oder Branchen. Nähere Informationen dazu<br />

erhalten Sie mit einer separaten Ausschreibung bzw. aktuell auf<br />

unserer Homepage: www.verdi-bub.de.<br />

Bildungsplanung mit System<br />

Wir definieren gemeinsam mit Ihnen die Aufgaben und Ziele Ihres<br />

Gremiums. Wir prüfen, inwieweit die dafür nötigen Kenntnisse bereits<br />

vorhanden sind. Auf Basis des Informationsbedarfs planen wir nun<br />

eine gezielte Weiterbildung – mit Inhalten, die betriebliche Rahmenbedingungen<br />

selbstverständlich genauso berücksichtigen wie rechtliche<br />

Vorschriften.

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