HELLE DEER - Daad

ichts von Hochschulpersonal (Dozenten und Verwaltungspersonal)
aus Deutschland an Unternehmen im Ausland mit inhaltlichem
Bezug zu ERASMUS (outgoing-Perspektive). Der Inhalt dieser Mobilitätsmaßnahmen
soll vorab durch einen zwischen den beteiligten
Institutionen abgestimmten Arbeitsplan vereinbart werden. Für die
Maßnahmen, die Unternehmenspersonal betreffen, soll zusätzlich
dazu ein Einladungsschreiben von Seiten der Hochschule vorgelegt
werden. Aufenthalte von mindestens einer Woche und maximal
sechs Wochen sind förderfähig. Unter bestimmten Voraussetzungen
sollen jedoch auch Aufenthalte von weniger als einer Woche förderbar
sein (insbesondere für Unternehmensvertreter und Führungspersonal
aus Hochschulen). Im Einzelnen ist eine Erstattung der real entstandenen
Fahrtkosten sowie der Aufenthaltskosten bis zu einem
nach Zielländern gestaffelten EU-Höchstsatz vorgesehen.
Organisation der Mobilität (OM)
Die Mittel für die Organisation der Mobilität sind als Verwaltungsmittel
der Hochschulen für die Durchführung des ERASMUS-Programms
gedacht. Alle durch OM-Mittel bezuschusste Maßnahmen
müssen einen direkten ERASMUS-Bezug vorweisen. Sie sollen z. B.
für notwendige Maßnahmen zur Vorbereitung, Betreuung, Information
und Evaluierung von Studierenden und Dozenten verwendet
werden. Auch Kosten für die sprachliche Vorbereitung der Geförderten
können bezuschusst werden. Die OM-Mittel werden in einer in
vier Kategorien aufgeteilte »Pro-Kopf-Pauschale« pro geförderte Person
an die teilnehmenden Hochschulen ausgezahlt, wobei aufgrund
des größeren Aufwands eine höhere Pauschale an die Praktikanten
entfällt.
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