Grundsicherung für Arbeitsuchende (Arbeitslosengeld ... - Flegel-G.de
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Abbruch von Einglie<strong>de</strong>rungsmaßnahmen<br />
Eine Pflichtverletzung liegt auch vor, wenn Sie eine zumutbare<br />
Maßnahme zur Einglie<strong>de</strong>rung in Arbeit abbrechen o<strong>de</strong>r einen<br />
Anlass <strong>für</strong> <strong>de</strong>n Abbruch gegeben haben. Dies ist zum Beispiel<br />
dann <strong>de</strong>r Fall, wenn Sie schuldhaft <strong>de</strong>n Ablauf <strong>de</strong>r Maßnahme<br />
beeinträchtigen, <strong>de</strong>n Maßnahmeerfolg gefähr<strong>de</strong>n o<strong>de</strong>r Ihr Verbleib<br />
in <strong>de</strong>r Maßnahme <strong>de</strong>m Maßnahmeträger nicht zugemutet<br />
wer<strong>de</strong>n kann (zum Beispiel bei wie<strong>de</strong>rholtem unentschuldigten<br />
Fehlen, grober Missachtung <strong>de</strong>r Unterrichts- o<strong>de</strong>r Betriebsordnung).<br />
13.3<br />
Sanktionen bei pflichtwidrigem Verhalten<br />
Bei Eintritt von Sanktionen wird die monatliche Regelleistung<br />
in einer ersten Stufe um 30 Prozent gekürzt. Außer<strong>de</strong>m entfällt<br />
<strong>de</strong>r im Anschluss an <strong>de</strong>n Bezug von <strong>Arbeitslosengeld</strong> vorgesehene<br />
befristete Zuschlag.<br />
13.4<br />
Sanktionen bei Verletzung <strong>de</strong>r Mel<strong>de</strong>pflicht<br />
Sofern Sie einer Auffor<strong>de</strong>rung, sich bei Ihrem Träger persönlich<br />
zu mel<strong>de</strong>n o<strong>de</strong>r zu einem ärztlichen o<strong>de</strong>r psychologischen<br />
Untersuchungstermin zu erscheinen, ohne wichtigen Grund<br />
nicht nachkommen, wird das <strong>Arbeitslosengeld</strong> II gegebenenfalls<br />
unter Wegfall <strong>de</strong>s befristeten Zuschlages nach Bezug von<br />
<strong>Arbeitslosengeld</strong> in einer ersten Stufe um zehn Prozent <strong>de</strong>s<br />
maßgeben<strong>de</strong>n Regelsatzes gekürzt.<br />
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