Untitled - Haus Neuland
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Seminarreihen mit Zertifikat<br />
Sprachförderung im Elementarbereich<br />
Seite 8<br />
Modulare Fortbildung für Erzieherinnen und andere Fachkräfte aus Kitas<br />
Sprachförderung in den Alltag der pädagogischen<br />
Arbeit zu integrieren, ist eine<br />
der zentralen Aufgaben, die mit dem<br />
KiBiz (Kinderbildungsgesetz) und der<br />
Bildungsvereinbarung NRW formuliert<br />
wurden. Die Herausforderungen, Sprachförderung<br />
zu gestalten und in die pädagogische<br />
Arbeit sinnvoll einzubauen,<br />
sind anspruchsvoll und vielfältig.<br />
Die Seminarreihe greift die aktuellen<br />
Fragen auf und reflektiert verschiedene<br />
Methoden der Sprachförderung. Sie eröffnet<br />
schrittweise Möglichkeiten für<br />
die Gestaltung von Sprachförderung im<br />
pädagogischen Alltag.<br />
Ausgangspunkt ist immer wieder das<br />
Kind mit seinen individuellen Voraussetzungen<br />
(Alter, Zuwanderungsgeschichte<br />
usw.). Bei der Begleitung und Unterstützung<br />
der sprachlichen Fähigkeiten sind<br />
individuelle Unterschiede und Besonderheiten<br />
im Spracherwerbsprozess zu berücksichtigen.<br />
Jedes Kind möchte sich anderen mitteilen,<br />
kommunizieren und sprechen<br />
lernen. Um diesen Sprachmotor bei Kindern<br />
zu erhalten und weiter herauszufordern,<br />
bedarf es eines weiten Blicks auf das<br />
Thema Sprachförderung, welches im Zertifikatskurs<br />
durch verschiedenste Themen<br />
und Methoden aufgefächert wird.<br />
Grundlage der systematischen Sprachförderung<br />
bilden die Prinzipien einer<br />
»alltagsintegrierten sprachlichen Bildungsarbeit«<br />
(DJi – Deutsches Jugendinstitut).<br />
Ziele<br />
Die Seminare vermitteln wissenschaftlich<br />
fundierte, aktuelle Fachkenntnisse<br />
zur Sprachentwicklung und Sprachförderung.<br />
Sie sollen Erzieherinnen und andere<br />
pädagogische Fachkräfte aus dem<br />
Elementarbereich dazu befähigen, einrichtungsspezifische<br />
Sprachförderkonzepte<br />
und Methoden zur Umsetzung zu<br />
entwickeln. Gegen Ende der Seminarreihe<br />
wird der Transfer ins Team im Mittelpunkt<br />
stehen, so dass die Verknüpfung<br />
mit den Kompetenzen der Kolleginnen<br />
gelingt. Der Zertifikatskurs dient Ihrer<br />
persönlichen Kompetenzentwicklung im<br />
Beruf, nachgewiesen durch das Zertifikat.<br />
Struktur der Fortbildung<br />
• Zeitraum: März bis November 2013<br />
• Umfang: 12 Seminartage (84 Stunden)<br />
• Aufbau: 6 Pflichtmodule<br />
• Abschluss: Zertifikat bei erfolgreicher Teilnahme<br />
an allen Modulen