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Wer beruflich fliegt, muss die Meilen an den Arbeitgeber weiterreichen
Meilen gehören der Firma
■ Eine langjährige Auseinandersetzung ist geklärt: Wer auf Dienstreisen
Bonusmeilen einfliegt, ist dazu verpflichtet, diese an den Arbeitgeber
abzutreten, wenn dieser es verlangt. Vergangene Woche hat das
Bundesarbeitsgericht die Rechtslage geklärt, nachdem zunächst ein Arbeitsgericht
im Sinne des Arbeitnehmers und später ein Landesarbeitsgericht
im Sinne des Unternehmens entschieden hatte.
In dem konkreten Fall hatte ein Verkaufsleiter als Besitzer der Miles-&-More-Karte
im Laufe der Jahre 350.000 Meilen im Gesamtwert
von 9.700 Euro angesammelt. Während der Angestellte die Meilen zu
privaten Zwecken nutzen wollte, verlangte der Arbeitgeber von ihm,
den Punktestand der Geschäftsleitung vorzulegen und die Bonusmeilen
nur noch für geschäftliche Zwecke zu nutzen.
Nun gab das Bundesarbeitsgericht dem Arbeitgeber recht. Wer Geschäfte
im Auftrag eines Unternehmens ausübe, müsse diesem alles,
was daraus resultiere, zukommen lassen, heißt es zur Begründung. Da
der Mitarbeiter die Bonusmeilen nur deshalb habe erlangen können,
weil er für das Unternehmen häufig geflogen sei, stünden diesem die
Leistungen aus dem Bonusprogramm zu. Schließlich trage auch die
Kosten der Flüge nicht der Arbeitnehmer, sondern der Arbeitgeber.
www.bundesarbeitsgericht.de
EP_travelone_215x97 07.03.2006 10:57 Uhr Page 1
i Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 11. April 2006 - 9 AZR 500/05
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Christian Schmicke, stellv. Chefredakteur
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c.schmicke@travel-one.net
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