La vida como mercancía - Critical Information Collective

complejos permiten desviar fácilmente
nuevos recursos financieros hacia
funcionarios y aliados venales.
En Costa Rica, el INBio, un instituto
privado, ha estado estrechamente
relacionado con los sucesivos
gobiernos, los cuales han contribuido a
legitimar la bioprospección a nivel
mundial. Esta estrecha relación ha sido
provechosa para ambas partes: el
gobierno comenzó a designar al INBio
como su representante internacional, y
los negocios del INBio continuaron
dando a Costa Rica la fama de ser un
país dedicado a la conservación.
Sin embargo, el INBio no fue el único
beneficiario. Un comunicado emitido
por el Convenio sobre Diversidad
Biológica (CDB) en 2002 utilizó la
relación del INBio con Diversa, una
compañía biotecnológica industrial
estadounidense (ahora fusionada y
dedicada a los biocombustibles) como
ejemplo de acceso y reparto de
beneficios: “Según los términos de este
contrato, el INBio recolectará
especímenes utilizando sus propias
técnicas así como otras provistas por
Diversa. INBio garantiza que dicha
tecnología no será usada para
recolectar ni procesar especímenes
para otras empresas. La secuencia
completa de DNA que INBio aísle para
Diversa será propiedad de Diversa.
Todo material aislado proveniente de
estos sitios seguirá siendo propiedad
de Costa Rica. Diversa pagará el
salario y los gastos extra de al menos
un miembro del equipo de trabajo del
INBio. Asimismo, pagará utilidades al
INBio en caso de que Diversa otorgue
la licencia de un producto a un cliente a
partir de muestras provistas por el
INBio. El INBio recibirá acceso a
tecnología, equipamiento y creación de
capacidad…”
Los beneficios para Diversa quedan
claros, pero no así los beneficios para
el INBio, sobre todo en relación con las
ganancias que podrían o no generarse
si los productos fueran desarrollados
en el futuro. En cuanto a beneficios
inmediatos, lo único que se ofrece es
un miembro del personal, tecnología,
equipamiento y formación, todo ello
destinado a proveer materiales
genéticos a Diversa.
El caso de Sudáfrica permite ver lo fácil
que es para las empresas eludir las
reglas del mercado impunemente. Los
trabajadores del sector maderero se
están volviendo cada vez más pobres,
porque el trabajo se subcontrata. Si
bien el Principio 4 del FSC exige que
“Las operaciones de manejo forestal
deben mantener o mejorar a largo
plazo el bienestar social y económico
de los trabajadores forestales y de las
comunidades locales”, los trabajadores
entrevistados manifestaron en forma
inequívoca que sus remuneraciones
estaban disminuyendo, y que
intentaban conseguir mejores salarios,
protección contra accidentes en la
empresa y la plantación, un plan de
salud y de retiro, estabilidad del empleo
y otras garantías laborales.
Del mismo modo, en Colombia el
estudio de caso registró las amargas
quejas de la comunidad debidas a que
los bosques en regeneración estaban
siendo clasificados como “rastrojo” para
poder talarlos y reemplazarlos por
plantaciones, en el marco del proyecto
PROCUENCA. A causa de estos
problemas y de que PROCUENCA
pretendía establecer plantaciones en
zonas protegidas, la alcaldía de
Villamaría terminó decidiendo no
participar más en las actividades de
reforestación del proyecto (aunque
sigue participando en otras).
Finalmente, Paraguay muestra de qué
modo un gobierno corrupto, la
oligarquía y sus aliados comerciales
pueden sacar provecho de un
mecanismo de mercado. El plan de
Pago de Servicios Ambientales de
Paraguay está financiado
principalmente a través del pago de
“compensaciones” a su vez financiadas
por negocios cuyas actividades tienen
impactos ambientales negativos en
otras zonas del país. Los proyectos de
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