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Prólogo
Las relaciones laborales, ocupan hoy en día, un lugar especial
en la sociedad. Al igual que la sanidad es un bien fundamental para
los ciudadanos, y es una preocupación de los Gobiernos que los
ciudadanos vivan en un perfecto y constante estado de buena salud;
las relaciones laborales, tras la consagración del trabajo en libertad,
constituyen una constante y permanente ocupación de todos los
agentes que intervienen en el Estado de Derecho. Apenas hace 200
años, pocas generaciones, si observamos el tiempo en su conjunto,
la regulación de: Jornada, Salario, Categorías, Promoción, era
impensable. La evolución de la sociedad, la reivindicación del derecho
a la dignidad, y sobre todo el mercado, ha transportado al trabajo
hacia un escenario en el que convivimos pacíficamente: empresarios,
trabajadores, profesionales, gobiernos y organizaciones con el único
objetivo de mejorar las condiciones de vida. Difícilmente se puede
conseguir una salud de las personas si estas no tienen los elementos
necesarios para disfrutarla. Y como elemento más necesario, amen
de la salud, es el trabajo.
Ahora bien, para coordinar esta situación no solamente hacen falta
empresas y productores, es imprescindible que el encaje de las piezas
se lleve a cabo por auténticos especialistas en relaciones laborales.
De ahí que a mediados del Siglo XX tenga lugar la aparición de la
profesión de Graduado Social, haciéndose un hueco en el entramado
social, y convirtiéndose por derecho propio, en el único técnico en
materia de derecho del trabajo y seguridad social.
El autor de esta obra, Graduado Social de profesión, analiza con
un fino olfato los problemas que observa en su bagaje profesional,
y exterioriza en tinta, las experiencias que su larga trayectoria ha
obtenido del ejercicio de una profesión con futuro.
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