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240. Orientará a los maestros de educación física, para su participación en la elaboración del Plan de<br />
Trabajo Anual, Plan Estratégico de Transformación Escolar y que su Planeación Didáctica, responda<br />
a los propósitos de las escuelas a las que están adscritos. En esta actividad promoverá el diálogo<br />
entre los maestros, directores y docentes de educación física; les proporcionará orientaciones<br />
metodológicas que reciban de las áreas técnicas o académicas, asentándolas por escrito y<br />
entregando una copia al director del plantel.<br />
241. Participará en las actividades de desarrollo profesional a que se le convoque para fortalecer su<br />
función. En dichas reuniones, además, de recibir orientaciones y retroalimentación sobre la función<br />
supervisora, reflexionará y deliberará sobre los éxitos y dificultades de dicha tarea. Las áreas técnicas<br />
o académicas, apoyarán con recursos teóricos, prácticos y bibliográficos para el óptimo desarrollo de<br />
este proceso.<br />
242. Convocará y presidirá las reuniones del Consejo Técnico de Zona, en donde se analizarán los logros y<br />
problemas técnico-pedagógicos que enfrentan los maestros de educación física, de deporte escolar<br />
y/o actividades extraescolares, en cada una de las escuelas, se determinarán los propósitos,<br />
acciones, apoyos y gestiones que se requieren llevar a cabo, así como las responsabilidades de los<br />
maestros y de la supervisión, para avanzar en la mejora continua de la educación física; a estas<br />
reuniones se invitará al supervisor de educación básica, inicial y/o especial, según el nivel que<br />
corresponda.<br />
243. Establecerá comunicación y coordinación por escrito, con los supervisores de todos los niveles y<br />
modalidades educativas o con la DGEF en su caso, para coordinar las actividades y asegurar la<br />
adecuada atención a los niños y jóvenes que asisten a los servicios de educación básica.<br />
244. Llevará a cabo el seguimiento de las acciones de cada profesor, conforme las orientaciones que<br />
definan las áreas técnicas o académicas, sistematizará la información y entregará mensualmente a la<br />
autoridad superior los registros del seguimiento. En el caso de la DGSEI participará en las reuniones<br />
de seguimiento, conforme a la Agenda para el Funcionamiento Escolar 2011-2012.<br />
245. Realizará como mínimo dos visitas técnico-pedagógicas al mes a cada docente a su cargo,<br />
incluyendo las actividades de deporte escolar y extraescolares, asentando en la hoja de visita de<br />
supervisión las observaciones, sugerencias, recomendaciones y las entregará mensualmente a las<br />
áreas técnicas o académicas correspondientes. En cada visita registrará su entrada y salida en el libro<br />
de visitas del plantel.<br />
Registrará su asistencia con su autoridad inmediata en la jefatura de sector, así mismo recibirá y<br />
entregará información inherente a su función; por otra parte, acordará con el director del plantel el<br />
tiempo para que el docente asista a realizar los trámites administrativos y/o de cobro<br />
correspondientes.<br />
Lineamientos Generales para la Organización y Funcionamiento de los Servicios de Educación Inicial, Básica, Especial y para Adultos<br />
en el Distrito Federal. Ciclo Escolar 2011-2012<br />
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