Liiketalouden ko, Helsinki - ops 2009 - HAAGA-HELIA ...
Liiketalouden ko, Helsinki - ops 2009 - HAAGA-HELIA ...
Liiketalouden ko, Helsinki - ops 2009 - HAAGA-HELIA ...
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Rekrytointi<br />
Perehdyttäminen<br />
Osaamisen kehittäminen<br />
Työyhteisön kehittäminen<br />
Palkitseminen<br />
Henkilöstöresurssien sopeuttamistilanteet<br />
HR-tietojärjestelmät<br />
Eettisyys ja vastuullisuus henkilöstöjohtamisessa<br />
Henkilöstöanalyysi ja kehittämissuunnitelma<br />
Työelämäyhteydet<br />
Opintojakso toteutetaan työelämälähtöisesti yhteistyössä yritysten ja yhteisöjen kanssa.<br />
Opetus- ja oppimismenetelmät<br />
Lähiopetus 64 h<br />
Itsenäinen opiskelu 179 h<br />
Oppimismenetelmänä käytetään tutkivaa oppimista ja opintojaksoa toteutetaan myös PBLmenetelmällä.<br />
Oppiminen tapahtuu lisäksi luentojen, opetuskeskustelujen, oppimistehtävien ja<br />
ryhmätöiden muodossa sekä yritysten toimintatapoja ja niiden kehittämistarpeita analysoimalla ja<br />
kehittämällä.<br />
Aikaisemmin hankitun osaamisen tunnustaminen AHOT<br />
Opintojaksolla noudatetaan aikaisemmin hankitun osaamisen tunnistamismenettelyä (AHOT)<br />
erikseen annettavan ohjeen mukaan.<br />
Vastuuopettaja(t)<br />
Juha Sillanpää, Malmi<br />
Mari Tak<strong>ko</strong>, Pasila<br />
Marjo-Kaisa Åhlsblom, Vallila<br />
Oppimateriaalit<br />
Ha<strong>ko</strong>nen, N. & Ha<strong>ko</strong>nen, A. & Hulk<strong>ko</strong>, K. & Yli<strong>ko</strong>rkala, A. 2005. Palkitse taitavasti.<br />
Palkitsemistavat johtamisen välineenä. WSOY.<br />
Kupias, P. <strong>2009</strong>. Perehdyttämisen pelikentällä. Gaudeamus.<br />
Niitamo, P. 2003. Henkilöarviointimenetelmät työelämässä. Gummerus.<br />
Vaahtio, E. 2005. Rekrytointi menestystekijänä. Edita.<br />
Viitala, R. 2005. Johda osaamista. Inforviestintä.
Change language