Handbook on European non-discrimination law - European Court of ...
Handbook on European non-discrimination law - European Court of ...
Handbook on European non-discrimination law - European Court of ...
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Pratarmė<br />
2010 m. sausio mėn. Europos Žmogaus Teisių Teismas ir Europos Sąjungos<br />
pagrindinių teisių agentūra nusprendė bendradarbiauti rengdami šį su<br />
nediskriminavimu susijusios Europos teismų praktikos vadovą. Džiaugiamės<br />
galėdami pristatyti k<strong>on</strong>krečius šių bendrų pastangų rezultatus.<br />
Įsigaliojus Lisab<strong>on</strong>os sutarčiai, Europos Sąjungos pagrindinių teisių chartija tapo<br />
teisiškai privaloma. Be to, Lisab<strong>on</strong>os sutartyje numatyta, kad ES prisijungs prie<br />
Europos žmogaus teisių k<strong>on</strong>vencijos. Šiomis aplinkybėmis nuodugnesnės žinios<br />
apie bendruosius principus, kuriuos nustatė Europos Sąjungos Teisingumo Teismas<br />
ir Europos Žmogaus Teisių Teismas, yra ne tik pageidautinos, bet iš esmės ir<br />
būtinos, kad pagrindinis Europos žmogaus teisių teisės aspektas – nediskriminavimo<br />
standartai – būtų tinkamai įgyvendintas naci<strong>on</strong>aliniu lygmeniu.<br />
2010 m. pažymėtos 60-osios Europos žmogaus teisių k<strong>on</strong>vencijos, kurios<br />
14 straipsnyje nustatytas diskriminacijos uždraudimas, metinės ir 10-ies metų<br />
nuo dviejų pagrindinių kovos su diskriminacija Europos Sąjungoje tekstų – Rasinės<br />
lygybės ir Užimtumo lygybės direktyvų – priėmimo sukaktis. Atsižvelgiant<br />
į įspūdingą Europos Žmogaus Teisių Teismo ir Europos Sąjungos Teisingumo Teismo<br />
praktiką nediskriminavimo srityje, atrodo naudinga prieinamai pristatyti vadovą su<br />
pastoviosios atminties kompaktiniu disku (CD-ROM), skirtą ES ir Europos Tarybos<br />
valstybių narių ir ne tik jų praktikuojantiems teisininkams, kaip antai teisėjams,<br />
prokurorams ir advokatams, taip pat teisėsaugos pareigūnams. Būdami pagrindiniai<br />
žmogaus teisių apsaugos puoselėtojai, jie visų pirma turi suprasti nediskriminavimo<br />
principus, kad galėtų veiksmingai taikyti juos praktikoje. Nes nediskriminavimo<br />
nuostatos įgyvendinamos naci<strong>on</strong>aliniu lygmeniu ir būtent čia pasireiškia sunkumai.<br />
Erik Fribergh<br />
Europos Žmogaus Teisių Teismo<br />
kancleris<br />
Morten Kjærum<br />
Europos Sąjungos pagrindinių<br />
teisių agentūros direktorius<br />
3
Change language