lokaal sociaal beleidsplan 2008-2013 - Gemeente Ardooie
lokaal sociaal beleidsplan 2008-2013 - Gemeente Ardooie
lokaal sociaal beleidsplan 2008-2013 - Gemeente Ardooie
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
senioren die bemiddeld zijn en die om die reden niet meteen tot de doelgroep van het<br />
OCMW behoren. Ook andere senioren die, wegens fiscale redenen, een financieel voordeel<br />
doen, worden naar deze dienst doorverwezen. Bij Kraak-Net kan de vraag niet gevolgd<br />
worden.<br />
Gezien de specifieke opdracht van het OCMW en gezien de specifieke aandacht voor<br />
zwakkere doelgroepen in het kader van het decreet Lokaal Sociaal Beleid, moet aandacht<br />
besteed worden aan de specifieke rol die de OCMW-poetsdienst moet vervullen in<br />
vergelijking met andere dienstverleners op de markt.<br />
Het aanbieden van poetshulp door het OCMW heeft een potentiële meerwaarde die zich<br />
minder stelt bij een commerciële dienstverlening zoals een dienstenchequebedrijf. Van het<br />
personeel verwacht men niet alleen dat ze professioneel kunnen poetsen, maar zijn andere<br />
kwaliteiten (luisterbereidheid, inlevingsvermogen, observatie..) even belangrijk.<br />
Via de thuishulp leert het OCMW ook de behoeften kennen van de hulpvrager, komt men tot<br />
het vormen van een netwerk (professionelen en mantelzorgers). De contacten die worden<br />
opgebouwd in het kader van een specifieke dienstverlening (poetshulp) worden ook een bron<br />
van informatie m.b.t. een bepaalde doelgroep waar het OCMW vanuit zijn opdracht zijn<br />
acties op moet richten.<br />
Deze sociale meerwaarde weegt evenwel niet steeds op tegen de flexibiliteit van een<br />
dienstenchequebedrijf, wat hun belangrijkste troef is. Een dienstenchequebedrijf kan heel<br />
vlot personeel aanwerven, startend met bvb arbeidscontracten van 4u/w en zo meteen elke<br />
aanvraag beantwoorden en dus ook alle dringende aanvragen. Bovendien kan de<br />
werkregeling ook afwijken van de kantooruren waardoor soms meer ingespeeld wordt op de<br />
behoeften van de gebruiker.<br />
Het publieke en eigen karakter van een OCMW-poetsdienst maakt dit bovenstaande niet<br />
mogelijk waardoor deze cliënten vaak de stap zetten naar een dienstenchequebedrijf, en er<br />
zo cliënteel aan een dienstenchequebedrijf verloren gaan. Deze concurrentie zal steeds in<br />
het achterhoofd moeten gehouden worden.<br />
Het OCMW heeft nog steeds de mogelijkheid om een dienstenchequebedrijf op te starten<br />
maar dan zullen alle voor- en nadelen opnieuw moeten overwogen worden.<br />
Uit regelmatig tevredenheidsonderzoek bij de gebruikers van de poetsdienst blijkt een<br />
algemene tevredenheid over deze dienstverlening. (zie bijlage 2: tevredenheidsonderzoek<br />
poetsdienst 2006)<br />
Het OCMW heeft er voor geopteerd om zijn sociale rol te vertalen in zijn poetsdienst door in<br />
het jaar 2005 het huishoudelijk reglement met zijn tariefbepaling te herzien. Zo werd<br />
gepoogd voornamelijk de zwakste leden van de doelgroep te bereiken die mogelijk ook door<br />
andere problemen gekenmerkt worden die door het OCMW verder kunnen aangepakt<br />
worden. Dit werd bereikt door inkomstenschalen te creëren in functie van het leefloon, die<br />
regelmatig worden geïndexeerd, en een extra hoge bijdrage te bepalen voor die personen<br />
die eigenlijk niet tot deze <strong>sociaal</strong> zwakkere doelgroep behoren. Indien deze groep echt wil<br />
geweerd worden, kan eventueel nog een maximuminkomensgrens vastgesteld worden of<br />
maximum aan onroerend goed vastgesteld worden. Het is dan voor deze doelgroep wel<br />
noodzakelijk dat er een alternatief op de private markt aanwezig is.<br />
Het aantal gebruikers van onze poetsdienst is gestegen van 96 in het jaar 2000 tot 155 in het<br />
jaar 2005, wat een stijging betekent van ruim 61% in vijf jaar tijd, wat vanzelfsprekend ook<br />
zijn weerslag heeft op het aantal gepresteerde uren.(zie bijlage 3 : OCMW- jaarverslag 2005)<br />
Nog altijd wordt gewerkt met een wachtlijst voor deze dienst met een gemiddelde wachttijd<br />
van 6 maanden.<br />
Uit het laatste jaarverslag (2005) blijkt dat er 26 nieuwe personen werden ingeschakeld en<br />
dat meer dan de helft van de gebruikers alleenstaande vrouwen zijn.<br />
Lokaal <strong>sociaal</strong> <strong>beleidsplan</strong> <strong>Ardooie</strong> <strong>2008</strong>-<strong>2013</strong><br />
19