欧州・ロシア雇用制度一覧(3.0MB) - JETRO

スイスの 雇 用 関 連 制 度
制 度 主 な 内 容 根 拠 法
各
種
保
険
そ
の
他
労 働 保 険 失 業 保 険 (ALV/AC): 雇 用 主 1.1%、 被 雇 用 者 1.1%
社 会 保 険
職 業 訓 練
社 会 保 険 料 負 担 率 は 以 下 のとおり( 給 与 に 占 める 比 率 :2013 年 )。
・ 老 齢 遺 族 年 金 (AHV/AVS)8.4%( 雇 用 主 4.2%、 被 雇 用 者 4.2%)
・ 障 害 年 金 (IV/AI)1.4%、( 雇 用 主 0.7%、 被 雇 用 者 0.7%)
・ 兵 役 期 間 ・ 産 休 給 与 補 償 (E0/APG)0.5%( 雇 用 主 0.25%、 被 雇 用 者 0.25%)
・ 失 業 保 険 (ALV/AC):2.2%( 雇 用 主 1.1%、 被 雇 用 者 1.1%)
・ 家 族 手 当 て: 雇 用 主 のみ0.1~4.0%(ジュネーブ 州 の 場 合 1.9%)
・ 労 働 災 害 保 険 : 全 額 雇 用 主 負 担 。 各 企 業 が 個 別 に 民 間 保 険 会 社 と 契 約 するため、 保 険 の
内 容 ・ 業 種 等 により 負 担 率 は 一 定 ではない。(ジュネーブ 市 内 の 事 務 を 中 心 とした 事 業 所 の
例 では、2013 年 の 負 担 率 は1.563%)
・ 企 業 年 金 保 険 : 民 間 保 険 会 社 などと 企 業 が 契 約 し、 公 的 年 金 に 上 乗 せする 形 で「 第 2の 支
柱 」と 呼 ばれる 年 金 制 度 。 年 金 部 分 7~18% 程 度 ( 年 齢 、 性 別 により 異 なる)リスク 部 分 約 4%
( 年 齢 、 性 別 により 異 なる)。 企 業 の 規 定 に 従 い 雇 用 主 と 雇 用 者 で 負 担 割 合 を 決 める。 年 金 を
リスク 部 分 をあわせた 平 均 的 な 保 険 料 率 は18.1%( 雇 用 主 7.8%、 被 雇 用 者 10.3%、2013 年 )。
その 他
・ 出 産 保 険 :0.084%( 雇 用 主 0.042%、 本 人 0.042%) 連 邦 レベルの 兵 役 期 間 ・ 産 休 給 与 補 償
を 補 填 するもので、 負 担 率 はジュネーブ 州 の 場 合 。 連 邦 出 産 保 険 の 支 給 額 ( 給 与 の80%)を 補
完 するもので、 導 入 していない 州 もある。
16 歳 ~20 代 前 半 の 若 年 層 を 対 象 に、 学 業 と 併 行 して 職 業 実 習 を 行 うVET/PET 制 度 があり、
学 生 と 企 業 が 契 約 を 結 び 訓 練 を 行 う。
職 員 募 集 方 法 新 聞 等 の 求 人 募 集 など -
失 業 保 険 法
(SR/RS837.0)Bundesgesetz
vom 25. Juni 1982 über die
obligatorische
Arbeitslosenversicherung und
die Insolvenzentschädigung
(Arbeitslosenversicherungsge
setz, AVIG, 独 語 )、Loi fédé
rale du 25 juin 1982 sur l’
assurance-chômage
obligatoire et l’indemnité en
cas d’insolvabilité (Loi sur l’
assurance-chômage, LACI、
仏 語 )
連 邦 債 務 法 (SR/RS220)
331a, 331b, 331c, 331d,
331e 条
および 各 保 険 に 関 する 連 邦
法 または 州 法
連 邦 債 務 法 (SR/RS220) 344,
345, 346a 条
憲 法 61a、63 条
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