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TESTVERFAHREN
„Das duale Ausbildungsangebot:
Ein erfolgreiches Rezept gegen den
Fachkräftemangel“
»Seit 2009 beschreitet der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW (BLB NRW) neue Wege der
Ausbildung, um künftig drohendem Fach-Personalmangel frühzeitig zu begegnen. Ein duales
Ausbildungsangebot soll helfen, junges und gut qualifiziertes Personal dauerhaft für den BLB zu
gewinnen. „Neben unseren gewohnten Ausbildungen z. B. als BauzeichnerIn bieten wir jetzt die
Möglichkeit, innerhalb eines duales Angebots zusätzlich zur Ausbildung beispielsweise Bauingenieurwesen
zu studieren“, erklärt Irmgard Grotheer, Leiterin des ServiceCenters Personal. Ausgewählt
werden die Bewerber auch mithilfe von speziell für das duale Studium entwickelten Onlinetests
aus dem Hause U-Form.
Insgesamt elf duale Studiengänge bietet
der BLB NRW mittlerweile an. Bis
auf drei Studiengänge beinhalten alle
dualen Ausbildungen neben dem Studienabschluss
auch den Ausbildungsabschluss
an der IHK. Die Studiengebühren
müssen von den Studenten selbst
getragen werden. „Dafür bekommt
natürlich jeder duale Student bzw. Studentin
die normale Ausbildungsvergütung
von uns. Für die Zeiten des Studiums
nach der IHK Ausbildung wird eine
Aufwandsentschädigung gezahlt. Diese
erhalten auch die Studenten ohne
IHK-Abschluss“, erzählt Ralf Bandel,
Ansprechpartner für das Ausbildungsangebot
beim BLB NRW.
» Enge Zusammenarbeit mit
Hochschulen ohne spezielle
Kooperation
Bisher nutzt der BLB NRW das normale
Studienangebot der Fachhochschulen.
„Wir arbeiten hier mit verschiedenen
Hochschulen zusammen, mit denen
wir natürlich auch in einem regen Informationsaustausch
stehen“, erzählt Irmgard
Grotheer. Spezielle Kooperationsvereinbarungen
gibt es hier bisher aber
noch nicht.
Die Erfahrungen mit dem dualen Studienangebot
sind positiv. „Natürlich ist
es am Anfang erstmal eine Umstellung,
wenn die Studenten in einigen Studiengängen
einen relativ hohen Zeitanteil an
der Uni verbringen“, weiß Ralf Bandel.
Die ersten dualen Studenten, die direkt
im Herbst 2009 gestartet sind, haben
mittlerweile den IHK-Abschluss erfolgreich
bestanden und befinden sich nun
im Studium. „Ein richtiges Fazit kann
man natürlich erst ziehen, wenn diese
ihr Studium erfolgreich abgeschlossen
haben“, weiß Irmgard Grotheer. Mit dem
erfolgreichen Studienabschluss gibt es
allerdings keine Übernahmegarantie
beim BLB NRW. „Grundsätzlich werden
wir bei der Übernahme nach einer Bestenauswahl
verfahren, alle können wir
nicht fest einstellen“, sagt Grotheer.
» Besser qualifizierte Bewerber
für höher qualifizierte
Berufe
Durch das duale Angebot erschließt
sich der BLB NRW eine besser qualifizierte
Bewerbergruppe als zuvor. „Allerdings
benötige ich diese ja auch, da die
Absolventen später in höher qualifizierten
Stellen eingesetzt werden“, erklärt
die Leiterin des ServiceCenters Personal.
Neben den elf dualen Angeboten
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