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Jahresbericht 2004/2005 - Institut für angewandte ...

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VeröffentlichungenSTAUDT, E.; KRIEGESMANN, B.: Kompetenzentwicklung und Qualifikation – Weiterbildung: Ein Mythos zerbricht, in: GdWZ,Heft 4, 11. Jg., Neuwied, Kriftel, Berlin 2000, S. 174–177.STAUDT, E.: KMU und Wissenschaft – ohne Zusammenarbeit keine Zukunft?, in: Tagungsband des 9. Europäischen Aus- undWeiterbildungskongresses „Handwerk und Wissenschaft – Wege der Kooperation“ des Westdeutschen Handwerkskammertagesam 26.06.2000 in Köln, S. 45–51.STAUDT, E.: Weiterbildung – zwischen Anspruch und Wirklichkeit, in: Franz, O. (Hrsg.): Aus- und Weiterbildung für den deutschenMittelstand, Eschborn 2000, S. 40–50.STAUDT, E.: Statement zum Personalmangel in der Biotechnologie, in: Gründerzeit, Ernst & Youngs Zweiter Deutscher Biotechnologie-Report,Stuttgart 2000, S. 150.KRIEGESMANN, B.: Kompetent in die Zukunft, in: Veranstaltungsbericht der Ausbildungsleitertagung 2000 des Kuratoriums derdeutschen Wirtschaft für Berufsbildung in Kooperation mit Daimler-Chrysler am 25./26. Mai 2000, Stuttgart 2000, S. 6–9.STAUDT, E.; KRIEGESMANN, B.: Kompetenz zur Innovation – Mißverständnisse über den Mythos Weiterbildung, in:PERSONAL, Heft 11/2000, 52. Jg., S. 582–586.KRIEGESMANN, B.: Hochqualifiziert, aber inkompetent, in: InFormation, Daimler-Chrysler Newsletter, Nr. 4/2000, S. 4–5.STAUDT, E.; KOTTMANN, M.: Deutschland gehen die Innovatoren aus! Das Aus- und Weiterbildungssystem des vergangenenJahrhunderts muß reformiert werden, in: PERSONAL, Heft 1/2001, 53. Jg., S. 22–28.STAUDT, E.: Macht Schluß mit dem alten Filz und konzentriert eure Kräfte!, in: Willamowski, G. (Hrsg.): Ruhrstadt. Die andereMetropole, Essen 2000, S. 84–91.STAUDT, E.; KOTTMANN, M.: Deutschland gehen die Innovatoren aus!, in: management Berater, Heft 02/2001, 5. Jg., S. 20–31.STAUDT, E.; KOTTMANN, M.: Deutschland gehen die Innovatoren aus! Vier Fehlentwicklungen führen Zukunftsbranchen in dieSackgasse, in: transinnovation, Klaus-Steilmann-<strong>Institut</strong>, Ausgabe 1/2001, 15. Februar 2001, S. 12–13.SCHROLL, M.; SCHWERING, M. G.: Flucht nach vorn.Regelungdickicht fordert Chemiebetriebe – Professionalisierung istgefragt, in: Chemie Technik, Ausgabe März 2001, S. 70–72.STAUDT, E.: Befreiung von organisatorischen Zwängen, in:Fahrholz, B. (Hrsg.): Arbeit ohne Barrieren – Chancen für Deutschland,Wiesbaden 2001, S. 156–175.STAUDT, E.; SCHROLL, M.; SCHWERING, M.: Chancen nutzen –Effizienz durch Transparenz, in: Umwelt, März 2001, S. 34–36.STAUDT, E.; SCHROLL, M.: Ökologische Innovationen, in: Schulz,W. F. (Hrsg.): Lexikon Nachhaltiges Wirtschaften, München, Wien,Oldenbourg 2001, S. 141–146.KRIEGESMANN, B.: Innovationen scheitern an den Begrenzungentradierter Bildungsstrukturen, in: Cramer, G.; Kiepe, K. (Hrsg.):Jahrbuch Ausbildungspraxis 2001, Köln 2001, S. 17–18.STAUDT, E.; KOTTMANN, M.: Technischer Wandel, berufliche Kompetenzenund Innovation, in: Personalführung, Heft 4/2001, S. 68–72.KERKA, F.; THOMZIK, M.: Kooperation als Antwort des Handwerksauf neue Herausforderungen im Markt für Facility Management, in:Seminar für Handwerkswesen (Hrsg.): Kooperation im Handwerk alsAntwort auf neue Anbieter auf handwerksrelevanten Märkten, Duderstadt2001, S. 27–76.118

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