1 Jahresbericht 2011 Vorwort Schweizerischer Baumeisterverband

56 Jahresbericht 2011 Verbandsbetriebe Schweizerischer Baumeisterverband
consimo
Ein Dachname für alle
Organisationen
Unter dem neuen Dachnamen consimo
vereinen sich alle Leistungen der Sozialinstitutionen
des SBV. Den zahlreichen
Organisationen gehört seit 1. Januar
2011 die Führung der AHV-Ausgleichskasse
für swissstaffing mit einer gesamtschweizerisch
tätigen Familienausgleichskasse
an.
Die Ausgleichskasse des SBV hat seit
2003 sechs zusätzliche Aufgaben übernommen.
Als neuste Organisation wird
seit dem 1. Januar 2011 für swissstaffing,
den Verband der Personaldienstleister
der Schweiz, eine AHV-Ausgleichskasse
mit einer gesamtschweizerisch tätigen
Familienausgleichskasse geführt. Diese
beiden Kassen werden in Ergänzung zur
Ausgleichskasse SBV in Personalunion
geführt, jedoch mit getrennter Rechnung.
Alle Dienstleistungen unter einem
Namen
Die Erwartungen an unsere Dienstleistungen
und die Rahmenbedingungen
verändern sich laufend. Dieser Wandel
wird gelebt, denn Stillstand bedeutet
Rückschritt. Das dynamische Umfeld und
der Wandel sollen verstärkt auch gegen
aussen sichtbar gemacht werden. Vor
diesem Hintergrund wurde beschlossen,
unter einheitlichem Dachnamen aufzutreten.
consimo fasst alle Dienstleistungen
als neue Marke zusammen.
Die Kreation von einem neuen Namen
und Logo ist Herausforderung und Grat-
wanderung zugleich. Consimo ist überzeugt,
mit dem neuen Namen eine gelungene
Lösung zu präsentieren. Oberstes
Ziel ist und bleibt, auch in Zukunft
lösungsorientierte und kostengünstige
Dienstleistungen aus einer Hand anzubieten
und ein persönlicher, kompeten-
ter und zuverlässiger Partner zu bleiben.
Über die neu gestaltete Internetseite
www.consimo.ch kann einfach und effizient
auf alle relevanten Informationen,
Formulare und Merkblätter zugegriffen
werden.
Ausgleichskasse swisstempcomp / Familienausgleichskasse
swisstempfamily
Die neue Ausgleichskasse ist im Jahr
2011 operativ gut gestartet und hat mit
gut hundert Kunden eine beachtliche
Gesamtlohnsumme erreicht. Die Familienausgleichskasse
ist gesamtschweizerisch
tätig, da dies im Gegensatz zur
Branche der Baumeister auch in Kantonen
ohne Abrechnungsstelle interessant
für unsere Kunden ist.
Familienzulagenregister
Das neue Register ist eingeführt und
führt leider zu einem erheblichen Mehraufwand.
Nur die umgehende Meldung
von Austritten und Eintritten verhindert
Doppelbezugsmeldungen, für deren
Erledigung auch die Kunden selbst
teilweise beigezogen werden müssen.
Pensionskasse SBV
Aufgrund der im Jahr 2010 erzielten sehr
guten Gesamtrendite konnte die Pensi-
Wichtige Eckwerte
Monatliche AHV-Renten seit 1.1.2012
onskasse im Dezember 2011 eine Einmalleistung
von 300 Franken an die Rentner
ausrichten und den Risikobeitragssatz
per 1. Januar 2012 von 4,7 % auf 3,95 %
senken. Der Deckungsgrad per Ende
2011 beläuft sich auf über 111 %. Die
Mitgliedschaft bei der Pensionskasse SBV
ist somit äusserst attraktiv.
Parifonds Bau
Im auslaufenden Landesmantelvertrag
ist die Weiterführung des Parifonds Bau
für Mitglieder des SBV festgehalten. Die
Nichtverbandsmitglieder mussten sich
im Januar 2012 entscheiden, ob sie freiwillig
Mitglied beim Parifonds Bau bleiben.
Der neue Gesamtarbeitsvertrag für den
Personalverleih hat zur Folge, dass nur
noch kleine Personalverleiher mit einer
Lohnsumme des verliehenen Personals
unter 1,2 Millionen Franken und Nichtverbandsmitglieder
swissstaffing bei einer
AVE-Erklärung eines Gesamtarbeitsvertrages
Beiträge bezahlen müssen.
Martin Leuenberger, Direktor consimo
Minimum Maximum
Altersrente CHF 1’140 CHF 2’280
Plafonierte Renten für Ehepaare CHF 2’280 CHF 3’420
Pensionskasse des
Schweizerischen Baumeisterverbands
Deckungsgrad per Ende 2011 111,4 %