syndicom magazin Nr. 38

16 Dossier
Eine Druckerei erhöht die Löhne
Printoset, eine kleine Zürcher Druckerei mit sechs Mitarbeitenden, hat einen grossen Anspruch:
lokal und nachhaltig arbeiten. Sie druckt nach strengen Umweltkriterien, legt Wert auf kurze
Wege und bezieht das Verbrauchsmaterial wenn möglich in der Umgebung. Anfang letztes Jahr
hat die Druckerei die Löhne um 3,5 Prozent erhöht – ziemlich ungewöhnlich in der Branche.
Für Reis Luzhnica, Miteigentümer und Gewerkschaftsmitglied, ist es eine Frage der Werte.
Fragen: Muriel Raemy
Bild: Patrick Gutenberg (Reis ist der 2. von rechts)
Du und Dominik Lanzersdorfer, ihr habt Printoset
vor etwa fünf Jahren übernommen. Warum?
Reis Luzhnica: Die beiden damaligen Inhaber haben vor
ihrer Pensionierung begonnen, eine Nachfolge zu suchen.
Wir kannten das Geschäft, die Kund:innen und wir
liebten das Arbeitsklima in der Printoset. Dominik war
schon über 10 und ich 6 Jahre in der Printoset angestellt.
Wir funktionierten schon da gut als Team und wir waren
überzeugt, dass sowohl die Printoset an sich, aber auch
wir als Team eine gute Basis für die Zukunft bilden. So entschieden
wir uns, dieses Abenteuer einzugehen. Heute
sind wir sechs Mitarbeitende. Wir wollen uns nicht vergrössern,
sondern mit unserem Modell weitermachen,
also weiterhin mit hoher Qualität arbeiten.
Ihr habt Anfang Jahr eine Lohnerhöhung von
3,5 Prozent gewährt. Weshalb?
Unsere Angestellten haben einen riesigen Beitrag zu unserem
Erfolg geleistet. Besonders hart war es, wie in vielen
Branchen, während der Pandemie. Unsere Mitarbeitenden
haben sich damals enorm engagiert und tun es auch
heute. Wir finden, dass alle von den Gewinnen profitieren
sollen. Wir sind zwei Inhaber, Dominik und ich, aber wir
beziehen die Mitarbeitenden beratend in Entscheidungen
mit ein. Die Printoset wurde als Genossenschaft
gegründet und wurde später zu einer GmbH. Nicht viele
wollen so ein Risiko eingehen, daher haben wir uns entschlossen,
die Rechtsform so beizubehalten.
Werdet ihr auch 2024 die Löhne an die gestiegenen
Lebenskosten anpassen?
Wir haben unsere Lohngespräche noch nicht geführt,
aber wir halten uns jeweils an die Forderungen der Gewerkschaft
syndicom, dies wird sicherlich auch für das
nächste Jahr so sein.
Was bedeutet es, eine kleine Druckerei in einem
Kanton wie Zürich und in einer sich ständig verändernden
Branche zu sein?
Ein produzierendes Gewerbe in der Stadt Zürich zu betreiben,
ist nicht ohne. Die Mieten sind hoch, und um gute
Mitarbeitende zu finden und zu halten, reicht es nicht,
nur beim Lohn anzusetzen, das ganze Umfeld muss stimmen.
An den Lohn gewöhnt man sich schnell, aber wenn
das Arbeitsklima und die Arbeitsbedingungen nicht passen,
dann geht es oft nicht lange und man ist unzufrieden.
Durch unseren eher kollegialen Führungsstil, durch Miteinbezug
der Mitarbeitenden auch in unternehmerische
Entscheidungen haben wir eine enge Bindung zueinander.
Probleme werden angesprochen, es wird nicht die
Faust im Sack gemacht. Natürlich haben wir hier den Vorteil,
dass wir ein kleines Team sind, aber ich bin mir sicher,
es würde auch bei grossen Unternehmen so besser
funktionieren.
Printoset stellt sich unter den GAV, ist aber nicht Mitglied
von Viscom. Gibt es dafür einen Grund?
Der Unternehmerverband entsprach nicht unserer politischen
Einstellung. Die hohen Mitgliederbeiträge und die
Dominanz der Grossen wie Tamedia und Ringier haben
uns auch abgehalten. Übrigens bin ich auch als Unternehmer
immer noch Gewerkschafter.
Das heisst ...?
Die Gewerkschaft sehe ich vor allem als Organisation, die
für die Interessen der Arbeitnehmenden einsteht, für bessere
Arbeitsbedingungen und höhere Löhne kämpft. In
der Gewerkschaft sehe ich aber auch etwas sehr Verbindendes,
sie zeigt uns, dass trotz der unterschiedlichen Berufe
und der unterschiedlichen Meinungen die Interessen
und Herausforderungen doch oft die gleichen sind. In
unserer Branche gibt es Herausforderungen wie die
Künstliche Intelligenz, die Auslagerung von Arbeit, die
Konzentration auf wenige Konzerne, denen wir mit unserer
Überschaubarkeit und unserer Arbeitsethik begegnen.