INHOUDSOPGAVE

B2 HET BESTUREN VAN EEN ‘NIEUWE PAROCHIE’
Bestuurlijke leiding geven
De parochie wordt overeenkomstig het Algemeen Reglement (AR) bestuurd door het kerkbestuur,
waar de pastoor als voorzitter deel van uitmaakt. Het bestuur is een college dat na benoeming
door de bisschop namens hem de beheersmatige en vermogensrechtelijke taken in de parochie
behartigt.
Hoe als bestuur in de nieuwe parochie te functioneren
Met een nieuwe parochie komt er een nieuw bestuur, dat de verantwoordelijkheden en taken van
de ‘oude’ besturen overneemt. Doel en taak, samenstelling en werkwijze van het kerkbestuur
worden beschreven in artikel 24 t/m 37 van het Algemeen Reglement. Onderstaand worden enkele
aanbevelingen en kaders geformuleerd met het oog op het oprichten en functioneren van het
bestuur in een ‘nieuwe parochie’.
Samenstelling van het bestuur
In het bestuur worden vier vaste bestuursfuncties onderscheiden, te weten: de voorzitter, de vicevoorzitter,
de secretaris en de penningmeester.
De pastoor is q.q. voorzitter (AR art. 26 lid 1).
Op voordracht van het bestuur wordt een bestuurslid door de bisschop als vicevoorzitter benoemd
(AR art. 26 lid 2); het bestuur benoemt uit zijn midden een secretaris en een penningmeester
(AR art. 32).
Het bestuur bestaat uit tenminste vijf personen (cfr. AR art.25).
Hoe dient een bestuur samengesteld te zijn om optimaal rekening te houden met wat voor de parochieorganisatie
het beste is?
Omvang bepalen
De vraag hoe groot een bestuur moet zijn hangt af van de rol die een bestuur wil spelen . Een
bestuur dat kiest voor het besturen op hoofdlijnen hoeft niet groot te zijn; de ideale omvang van
een bestuur ligt rond de zeven personen (inclusief voorzitter). Dit is groot genoeg om de taken
van het bestuur te behartigen en klein genoeg om daadkrachtig en efficiënt te werken. Klein en
slagvaardig heeft de voorkeur. De volgende factoren zijn hierbij van belang:
a. het beleid: welke mensen zijn nodig om de gewenste ontwikkelingen mee te dragen? Is er
een goede ondersteunende structuur, waar het bestuur een beroep op kan doen?
b. de werklast: de vraag is niet alleen hoeveel en wat voor bestuurlijke taken er gedaan moeten
worden? Maar ook: hoeveel tijd vraag dit? Het bestuur vergadert in een bepaalde frequentie,
bij welke vergaderingen bestuursleden in principe aanwezig moeten zijn. Naast deze vergaderingen
en de voorbereidingstijd daarvoor werken bestuursleden waar nodig en incidenteel
-afhankelijk van de taak die men in het bestuur vervult- mee in commissie- en werkgroep-
B2 BESTUREN NIEUWE PAROCHIE