RIESGOS EN CENTROS HOSPITALARIOS

Manual Informativo de PRL
Riesgos en Centros Hospitalarios
necesidad y no pueden utilizarse dispositivos correctores
normales.
3.4. RIESGOS PSICOSOCIALES EN CENTROS SANITARIOS
En las últimas décadas se han producido una
serie de cambios en el mundo laboral, cambios
que promueven la aparición de nuevos
contenidos en materia preventiva: mayor oferta
de trabajo en el sector servicios, avances de la
tecnología, informatización, tareas relacionadas
con el contacto con el cliente...
Estas cuestiones provocan una serie de transformaciones en el
contenido de las funciones, que han supuesto una
intensificación del trabajo y una pérdida de control del
trabajador/a sobre las funciones a desempeñar en su puesto.
Es cuando el trabajo se convierte en factor
generador de nuevos riesgos para la salud, que,
no sólo tendrán repercusiones en el ámbito
individual, sino que favorecen la aparición de
nuevas sintomatologías, que actualmente
conocemos como: acoso laboral, síndrome del
Burnout, estrés... Estas repercusiones se reflejan en la
empresa en cuanto a clima laboral, ausencias laborales, bajas
laborales, calidad del trabajo...
La Psicosociología Aplicada es la disciplina que se encarga de
tratar estos riesgos psicosociales. El objetivo de esta disciplina
se centra en lograr que el entorno de trabajo y el diseño de las
funciones tengan en cuenta las exigencias, necesidades y
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