DISEÑO ESTRATÉGICO - Fundación Prodintec

DISEÑO ESTRATÉGICO/Guía metodológica 35La dimensión “gestora” dentro de la GestiónEstratégica del Diseño tiene que ver con lacapacidad de las personas para lograr buenastácticas adecuadas con las que afrontarcualquier contingencia y reto.diseño en la estrategia corporativa, debe tener la capacidad y la relevancia en el organigramade la compañía para poder influir en las decisiones. En las empresas pequeñas y medianasla gestión del diseño y por ende la Gestión Estratégica del Diseño debe estar en manos delmáximo responsable de la empresa.Las funciones de esta dimensión en la actitud global de la GestiónEstratégica del Diseño pueden resumirse en las siguientes: 121. Contribuir a la consecución de los objetivos corporativos2. Participar en la identificación de las necesidades de los consumidores3. Gestionar los recursos de diseño4. Gestionar el proceso de diseño5. Crear la red de información y de generación de ideasLa dimensión “gestora” dentro de la Gestión Estratégica del Diseño tiene que ver con la capacidadde las personas para lograr buenas tácticas adecuadas con las que afrontar cualquier contingencia y reto.Supone para el generador/activador de los proyectos, sea cual sea su índole, poder establecer un plan a seguirpara logar de forma óptima el resultado buscado. Dicha finalidad se alcanzará de forma más expeditiva si, enprimer lugar, se planea bien el diseño estratégico y en segunda instancia, si se implementa bien, con cautelay eficacia lo propuesto por el diseño estratégico.