Simulation cognitive de la prise de décision d'experts; application au ...
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tel-00547128, version 1 - 15 Dec 2010<br />
70 DBP : <strong>décision</strong> basée sur <strong>de</strong>s patrons<br />
Il est plus particulièrement utilisé pour analyser les résultats d’une simu<strong>la</strong>tion : les<br />
caractéristiques émergentes du comportement observable d’un agent vont être définies sous<br />
<strong>la</strong> forme <strong>de</strong> profils. Cette notion <strong>de</strong> profil d’agents peut être utilisée pour regrouper les<br />
agents ayant <strong>de</strong>s caractéristiques communes <strong>au</strong> sein d’une simu<strong>la</strong>tion. Que ce soit par<br />
apprentissage, par un processus ressources/consommateur ou tout simplement parce qu’il a<br />
été implémenté par le programmeur, le profil comportemental définit (définition du Cnrtl 20 ) l’<br />
« ensemble <strong>de</strong>s traits caractéristiques d'une chose, d'une situation, d'une catégorie <strong>de</strong><br />
personnes. »<br />
Notre objectif - en créant <strong>de</strong>s profils - est <strong>de</strong> gérer tous les paramètres nécessaires à une<br />
simu<strong>la</strong>tion <strong>de</strong> comportements individuels qui ne sont pas pris encore en compte par notre<br />
modèle. On constate, en effet, que - <strong>au</strong> sein d’une popu<strong>la</strong>tion re<strong>la</strong>tivement homogène et<br />
dans <strong>de</strong>s situations comparables - plusieurs comportements différents peuvent apparaître ;<br />
ils traduisent <strong>de</strong>s différences interindividuelles.<br />
Le choix d’un module <strong>de</strong> <strong>décision</strong> gérant ces profils <strong>de</strong> comportements s’est donc imposé. Il<br />
est possible <strong>de</strong> positionner ce module <strong>de</strong> profil d’agent <strong>au</strong> nive<strong>au</strong> du pattern matching ou<br />
après le pattern matching (cf. Figure 21). Nous avons souhaité réaliser un modèle qui<br />
reconnait une situation puis qui adapte sa réaction à <strong>la</strong> situation plutôt qu’un processus<br />
effectuant une reconnaissance <strong>de</strong> situation en fonction <strong>de</strong> caractéristiques individuelles.<br />
P<strong>la</strong>cer le module <strong>de</strong> profil <strong>au</strong> nive<strong>au</strong> du module d’appariement a une inci<strong>de</strong>nce directe sur les<br />
possibilités du modèle.<br />
I<strong>de</strong>ntification <strong>de</strong><br />
patrons<br />
Profil<br />
d’agent<br />
I<strong>de</strong>ntification<br />
orientée « but »<br />
Figure 21 : utilisations possibles <strong>de</strong>s profils d'agents<br />
La notion <strong>de</strong> profil d’agent est utilisée pour permettre à plusieurs agents utilisant les mêmes<br />
connaissances et les mêmes processus d’effectuer <strong>de</strong>s actions différentes. L’ajout d’un profil<br />
se fait par un système <strong>de</strong> préférences sur les actions possibles <strong>de</strong> l’agent. Ainsi plusieurs<br />
techniques peuvent être utilisées ; elles sont héritées <strong>de</strong> <strong>la</strong> théorie <strong>de</strong>s jeux ou <strong>de</strong> <strong>la</strong><br />
microéconomie.<br />
Nous ne proposons pas d’algorithme particulier <strong>au</strong> nive<strong>au</strong> <strong>de</strong> <strong>la</strong> conception. Selon<br />
l’<strong>application</strong> étudiée et les besoins d’individualisation <strong>de</strong>s résultats, ces algorithmes peuvent<br />
être <strong>de</strong> nature complètement différente :<br />
20 Centre National <strong>de</strong> Ressources Textuelles et Lexicales .<br />
Patrons<br />
proches<br />
Choix du patron<br />
Profil<br />
d’agent<br />
Adaptation <strong>de</strong> <strong>la</strong><br />
<strong>décision</strong> orientée<br />
« but »