21.01.2015 Views

A zirci Reguly Antal Általános Iskola és Előkészítő Szakiskola ...

A zirci Reguly Antal Általános Iskola és Előkészítő Szakiskola ...

A zirci Reguly Antal Általános Iskola és Előkészítő Szakiskola ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

<strong>Reguly</strong> <strong>Antal</strong> <strong>Általános</strong> <strong>Iskola</strong> <strong>és</strong> Elők<strong>és</strong>zítő <strong>Szakiskola</strong><br />

Minőségirányítási Programja 2007.<br />

8.8 Ösztönző-rendszer működtet<strong>és</strong>e<br />

Eljárásrend az intézményi ösztönző-rendszer működtet<strong>és</strong>ére<br />

Lép<strong>és</strong>ek Módszer Eszköz Érintett Felelős Határidő<br />

Munkaközösség által írásban benyújtott javaslat a<br />

szempontrendszer alapján az illetmény kieg<strong>és</strong>zít<strong>és</strong>ben<br />

r<strong>és</strong>zesülő dolgozókra<br />

javaslattétel jelölőlista dolgozók munkaközösség<br />

vezető, igazgató<br />

minden hó 1.<br />

A munkaközösségek <strong>és</strong> az ellenőrző, értékelő csoport<br />

javaslatára 2-2 főt tagozatonként jutalomban<br />

r<strong>és</strong>zesítünk<br />

A szakmai értékek ismertet<strong>és</strong>e a jelölttel, <strong>és</strong> a jelölt<br />

r<strong>és</strong>zéről a kieg<strong>és</strong>zít<strong>és</strong> megtétele<br />

A május havi vezetőségi értekezlet keretében a szakmai<br />

értékel<strong>és</strong>ek ismertet<strong>és</strong>e, <strong>és</strong> az egyéni szavazás<br />

dokumentumelemz<strong>és</strong> jelölőlista dolgozók iskolavezet<strong>és</strong> április 30.<br />

összes értékel<strong>és</strong><br />

szakmai értékelő<br />

beszámoló<br />

jelöltek igazgató, jelölt május 5 - ig<br />

felolvasás értékelő beszámoló Jelölt munkatársak igazgató május 20 - ig<br />

a) Városi kitüntet<strong>és</strong><br />

- munkaközösségek javaslata a személyre,<br />

szakmai értékel<strong>és</strong>sel<br />

b) Megyei, országos kitüntet<strong>és</strong><br />

- munkaközösségek javaslata a személyre,<br />

szakmai értékel<strong>és</strong>sel<br />

javaslattétel<br />

kitüntet<strong>és</strong>re, díjazásra,<br />

szakmai érvek<br />

ismertet<strong>és</strong>e, dönt<strong>és</strong><br />

Az ösztönző rendszer működtet<strong>és</strong>ének értékel<strong>és</strong>e értékelő megbeszél<strong>és</strong> szempontsor<br />

eljárásrend<br />

javaslatok Jelölt munkatársak igazgató, vezetőség április 20.<br />

munkatársak<br />

munkaközösségvezetők,<br />

igazgató<br />

június 20.<br />

Az ösztönző rendszer működtet<strong>és</strong>éről szóló eljárásrend<br />

korrekciója az értékel<strong>és</strong> tapasztalatai alapján<br />

korrekció eljárásrend minőségügyi<br />

csoport<br />

igazgató október 15.<br />

50

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!