Operationeel Programma Noord-Nederland 2007-2013 - SNN

• People (Human potential);
People is bedoeld om het Marie Curie programma te
versterken en te stroomlijnen. Het wil dit doen door
mensen te stimuleren om het onderzoek in te gaan,
door Europese onderzoekers aan te moedigen in
Europa te blijven en door Europa aantrekkelijker te
maken voor de beste onderzoekers.
• Capacities (Research capacity).
Doel van Capacities is het stimuleren van zowel onderzoeksinfrastructuren,
onderzoek voor het MKB en het
onderzoekspotentieel van Europese regio’s (Regions of
Knowledge) als de realisatie van het volle onderzoekspotentieel
van de convergentieregio’s.
Het OP Noord-Nederland zet evenals het 7e
Kaderprogramma sterk in innovatie en kenniseconomie
en kan derhalve raakvlakken hebben met dit programma.
Projecten binnen het OP zijn met name gericht op de
algemene randvoorwaarden voor onderzoek, innovatie
en de kenniseconomie alsmede de toepassing van kennis
binnen het bedrijfsleven. Het 7e Kaderprogramma kan
bijvoorbeeld bijdragen leveren aan internationale onderzoeksprojecten
of via het onderdeel Capacities aan het
verbeteren van de R&D-infrastructuur, het ontwikkelen
van regionale R&D-clusters (Regions of Knowledge) te
ontwikkelen of het ontsluiten van onderzoekspotentieel te
ontsluiten.
E. Betrokken partnerorganisaties
De totstandkoming van het OP Noord-Nederland 2007-
2013 was een gedeelde verantwoordelijkheid van de drie
noordelijke provincies en de vier grote steden Assen,
Emmen, Leeuwarden en Groningen. Zij hebben het OP
echter niet alleen opgesteld. Een groot aantal regionale
partnerorganisaties is bij de inhoud van het OP betrokken.
Zo is een consultatiebijeenkomst georganiseerd, is de
Sociaal Economische Adviesraad Noord-Nederland
(SEAN) gevraagd om schriftelijk advies uit te brengen en
zijn via een webconsultatie ook een groot aantal andere
organisaties in Noord-Nederland uitgenodigd om op een
conceptversie van het OP te reageren.
Een groot aantal regionale partners heeft via één van de
consultatievormen hun mening gegeven over de inhoud
van het OP. De rode draad in deze reacties was de steun
die werd uitgesproken voor de opzet van het OP en de
bevinding dat met het OP op een adequate wijze invulling
wordt gegeven aan de keuzes in de Strategische Agenda,
de noordelijke beleidsvisie die in eerder stadium reeds met
de regionale partners was opgesteld.
Daarnaast zijn door de partners diverse concrete
opmerkingen gemaakt die integraal verwerkt zijn in de
voorliggende versie van het OP. Zo is met name het belang
van het vergroten van de kennisintensiteit en -benutting
binnen het noordelijke bedrijfsleven benadrukt en vertaald
in mogelijke activiteiten die inmiddels onderdeel zijn
van de strategie zoals beschreven in hoofdstuk 2 van dit
OP. Ook het belang van regionale samenwerking en de
potentie van de sleutelgebieden en speerpuntsectoren
is bijvoorbeeld onderstreept. Voorts is onder meer de
inhoudelijke afstemming tussen actielijn 1.D Versterking
arbeidsmarktinfrastructuur en het programma Doelstelling
2-ESF nadrukkelijk aan bod gekomen. Ook zijn door de
regionale partners een groot aantal projectideeën naar
voren gebracht, die gebruikt zijn om de projectcategorieën
in hoofdstuk 2 van dit OP invulling te geven.
De hieronder genoemde organisaties zijn actief betrokken
bij de totstandkoming van het OP Noord-Nederland.
Deelnemers consultatiebijeenkomst
• SEAN
• ArA
• Rijksuniversiteit Groningen
• Hanzehogeschool
• Van Hall Larenstein
• UMC Groningen
• Hanzeconnect
• Stichting Astron
• Wetsus
• ICT Center Friesland
• CHN Instituut Service Management
• NOM
• TCNN
• Syntens Groningen
74 Operationeel Programma Noord-Nederland 2007-2013