Doküman - asmmmo

DÖRDÜNCÜ BÖLÜMHizmet Akdinin Sona ErmesiASMMMO Çal›flma Raporu271Belirli Süreli Hizmet AkdiMadde 19- Oda’ya ait iflyerlerinde belirli süreli hizmet akdine dayanarak çal›flan personelin ifl iliflkisi, hizmet akdinde aksi belirtilmedikçe, öngörülen sürenin bitiminde,taraflarca fesih beyan›nda bulunmaya gerek olmaks›z›n kendili¤inden sona erer.Belirsiz Süreli Hizmet AkdiMadde 20- Oda veya personel aralar›ndaki belirsiz süreli hizmet akdini 4857 say›l› ‹fl Kanunun 17. maddesine uyarak feshedebilirler.Bu durumda ihbar süreleri:a) Alt› aydan az devam edenler için 2 hafta,b) Alt› aydan, bir buçuk y›la kadar devam edenler için 4 hafta,c) Bir buçuk y›ldan, üç y›la kadar devam edenler için 6 hafta,d) Üç y›ldan fazla devam etmifl olanlar için 8 haftad›r.Süre, bildirimin karfl› tarafa yap›lmas›yla bafllar.Oda veya Personel, belirsiz süreli hizmet akdini bildirim sürelerine ait ücreti peflin ödemek suretiyle de feshedebilir.Hakl› Sebeple FesihMadde 21- Oda veya personel, belirli veya belirsiz süreli hizmet akdini ‹fl Kanununda öngörülen hakl› sebeplere dayal› olarak feshedebilirler.Derhal FesihMadde 22-‹flveren, gerek bu Yönergede yaz›l› “‹flten ç›karma” cezas›n› gerektiren durumlarda, gerekse ifl kanunu ve Toplu ‹fl Sözleflmesi Grev ve Lokavt Kanunundayaz›l› olup da “iflten ç›karma” cezalar› aras›nda say›lmayan hakl› sebeplerin varl›¤› halinde, ifl sözleflmesini bildirimsiz ve tazminats›z olarak feshedebilir.Derhal fesih hakk›n›n do¤du¤u hallerde fesih yetkisi, ‹fl Kanununda belirtilen hak düflürücü süre içinde kullan›l›r.K›dem Tazminat› Ödeme Koflullar› ve TutarMadde 23 - ‹fl akdinin;a) ‹flgören taraf›ndan 4857 Say›l› ‹.K 24.maddesine veya ‹flveren taraf›ndan 25/II. madde’de belirlenen “personelin ahlak ve iyi niyet kurallar›yla ba¤daflmayandavran›fllar›” d›fl›ndaki nedenlere dayal› olarak k›dem tazminat› ödenir.b) Muvazzaf askerlik hizmeti, emeklilik, ölüm ya da kad›n personelin evlendi¤i tarihten itibaren 1 y›l içinde kendi r›zas›na dayal› nedenlerle sona erdirilmesidurumunda k›dem tazminat› ödenir.c) K›dem tazminat› hakk›nda belirlenen yasal tavan afl›lmamak kayd›yla, personele her tam y›ll›k k›dem süresi için 30 günlük ücreti tutar›nda tazminat verilir.Bir y›ldan artan süreler için ayn› oran üzerinden ödeme yap›l›r.Personel Yönergesi