13.07.2015 Views

Tööstressi uuring Eesti elanikkonna hulgas ... - Tööinspektsioon

Tööstressi uuring Eesti elanikkonna hulgas ... - Tööinspektsioon

Tööstressi uuring Eesti elanikkonna hulgas ... - Tööinspektsioon

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

3.3.14 Kogukond töölVastanute jaotus (% faktori punkti kohta)3,02,52,01,51,00,50,0..n..10020030040020 40 60 80 100Faktori tase120100806040200120100806040200StressLäbipõlemine..n..20Pühendumine töökohale Töö− ja pereelu konflikt 40608020 40 60 80 100 20 40 60 80 100Faktori taseJoonis 3.43: Kogukond tööl – faktori silutud jaotusfunktsioon ja seos valitudväljundnäitajategaSotsiaalse kogukonna toimimist hindavad eestlased veidi paremini kui taanlased(<strong>Eesti</strong> keskmine faktori väärtus 85,4, Taani keskmine 78,7). Enam kui kaks kolmandikkutöötajaskonnast tunneb end töökollektiivi liikmena alati ning ”harva“või ”väga harva/mitte kunagi“ vastanute hulk on kõigil küsimustel marginaalne(vt joonis 3.44).Vastuste jaotus (%)Kas Teie ja Teie kolleegide vaheline õhkkond on hea?0 20 40 60 80 100Kas Teie töökohal on kolleegide vahel hea koostöö?0 20 40 60 80 100Kas Te tunnete ennast töökollektiivi osana?Vastused:AlatiSageliMõnikordHarvaVäga harva / mitte kunagiEi oska öelda0 20 40 60 80 100Joonis 3.44: Kogukond tööl – üksikküsimuste vastuste jaotus57

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!