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Ihr Betriebsrat informiert<br />
Und so gehts:<br />
In die Abwesenheiten einsteigen, Mitarbeiter, der geändert werden soll anklicken.<br />
Das Datum an dem geändert werden soll anklicken<br />
Unter Abwesenheiten kann man auch die Art der Abwesenheit erfassen: Urlaub,<br />
Berufschule, Todesfall, Hochzeit, Sonstiges .....<br />
Das Datum kann man auch hier erfassen, vor allem wenn die Abwesenheit über<br />
mehrere Tage andauert.<br />
Im Stundenfeld kann man die Stunden ändern – daneben steht blau im grauen<br />
Hintergrund der Fehlzeitenschlüsel, den der PEP automatisch berechnen würde.<br />
Man kann auch Abwesenheiten stundenweise in der untersten Zeile erfassen.<br />
Speichern nicht vergessen!<br />
Seminar<br />
Besucht der Arbeitnehmer ein<br />
ganztägiges Seminar, so sind die Stunden<br />
mit der Anzahl der Seminarstunden inkl.<br />
An- und Abfahrtszeit (exkl. Mittagspause)<br />
einzugeben – gleicher Vorgang wie<br />
Berufschule.<br />
Wenn der DN vor oder nach dem Seminar auch in der Filiale arbeitet, dann ist eine<br />
stundenweise Abwesenheit zu erfassen. Damit kann die Arbeitszeit in der Filiale<br />
auch eingetragen werden.<br />
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