04.12.2018 Aufrufe

BSM Karriere-Sonderausgabe 2018

Liebe Leserinnen und Leser, der juristische Arbeitsmarkt bietet Ihnen viele Chancen. Sie haben die Qual der Wahl! Wir würden uns freuen, wenn wir Ihnen mit dieser BECK Stellenmarkt Karriere-Sonderausgabe dabei helfen, den passenden Arbeitgeber zu finden. Wollen Sie in einer kleinen spezialisierten Boutique arbeiten oder doch lieber in einer international tätigen Großkanzlei? Soll es die Syndikus-Laufbahn in der Privatwirtschaft werden oder bevorzugen Sie den Einstieg in den Öffentlichen Dienst? Fragen über Fragen.

Liebe Leserinnen und Leser,
der juristische Arbeitsmarkt bietet Ihnen viele Chancen.
Sie haben die Qual der Wahl! Wir würden uns freuen, wenn wir Ihnen mit dieser BECK Stellenmarkt Karriere-Sonderausgabe dabei helfen, den passenden Arbeitgeber zu finden. Wollen Sie in einer kleinen spezialisierten Boutique arbeiten oder doch lieber in einer international tätigen Großkanzlei? Soll es die Syndikus-Laufbahn in der Privatwirtschaft werden oder bevorzugen Sie den Einstieg in den Öffentlichen Dienst? Fragen über Fragen.

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Arbeitgeberportrait<br />

BECK Stellenmarkt<br />

KLIEMT.Arbeitsrecht<br />

Arbeitgeberportrait<br />

Geschichte und Entwicklung<br />

Unsere Philosophie<br />

Wir gehören zu den führenden auf Arbeitsrecht spezialisierten Kanzleien in<br />

Deutschland mit Hauptsitz in Düsseldorf sowie weiteren Büros in Frankfurt am<br />

Main, Berlin und München. Gegründet im Jahr 2002 als Spin-Off von Clifford<br />

Chance sind wir seit 2007 das deutsche Mitglied von Ius Laboris, der weltweiten<br />

Allianz führender Arbeitsrechtskanzleien. Heute gehören wir mit rund 70 ausschließlich<br />

im Arbeitsrecht tätigen Rechtsanwälten bundesweit zu den größten<br />

Spezialkanzleien. Bereits drei Mal (2013, 2007, 2003) sind wir von JUVE als Arbeitsrechtskanzlei<br />

des Jahres ausgezeichnet worden. JUVE, Legal 500 und Chambers<br />

zählen uns jeweils zu den Top-Kanzleien im Arbeitsrecht.<br />

Arbeitsrecht. Erstklassig. Weltweit. Gemeinsam mit weltweit rund 50 Partnerkanzleien<br />

und zahlreichen assoziierten Kanzleien bieten wir eine erstklassige<br />

globale Rechtsberatung in allen HR-relevanten Bereichen – kreativ, pragmatisch<br />

und rechtssicher. Aufgrund unseres sehr hohen Spezialisierungsniveaus (auch<br />

innerhalb der einzelnen arbeitsrechtlichen Bereiche, wie z.B. Restrukturierung,<br />

Betriebliche Altersversorgung, Arbeitsrecht 4.0, Arbeitnehmerüberlassung,<br />

Scheinselbständigkeit etc.), unserer sehr breiten Mandantenbasis und unseres<br />

profunden Erfahrungsschatzes beginnt unsere Beratung dort, wo andere Kanzleien<br />

und die unternehmensinternen Arbeitsrechtler aufhören.<br />

Expertise / Mandate<br />

Wen wir suchen<br />

Was uns als Arbeitgeber<br />

auszeichnet<br />

Bewerberkontakt<br />

Wir beraten Unternehmen aller Branchen und Größen – vom kleinen Mittelständler<br />

bis zum DAX-Konzern. Daneben gehören zu unseren Mandanten Top-<br />

Führungskräfte, öffentliche Institutionen sowie Profivereine und -sportler. Besondere<br />

Expertise besitzen wir in den Bereichen Restrukturierungen, Outsourcing<br />

(insbes. Lösung von Problemen des Betriebsübergangs, «§ 613a BGB»), Betriebsverfassungsrecht<br />

(Arbeitszeit- und Vergütungsmodelle, Einigungsstellen), Tarifrecht,<br />

Betriebliche Altersversorgung, Organhaftung und Schiedsverfahren, Arbeitnehmerüberlassung<br />

und Scheinselbständigkeit.<br />

Engagierte und ambitionierte Referendarinnen und Referendare, sowie Rechtsanwältinnen<br />

und Rechtsanwälte.<br />

Wir erwarten zwei Prädikatsexamina und ein dokumentiertes Interesse am<br />

Arbeitsrecht (z.B. durch Dissertation, Arbeit an einem arbeitsrechtl. Lehrstuhl,<br />

Station beim Arbeitsgericht o.ä.) sowie gute Englischkenntnisse. Wir bieten ein<br />

hohes Maß an Flexibilität sowie eine leistungsgerechte Vergütung. Durch unsere<br />

KLIEMT Academy und durch die Ius Laboris-University, erfolgt eine hervorragende<br />

Aus- und Weiterbildung in legal und non legal-skills. Sie arbeiten mit einem Partner<br />

in unmittelbarem Mandantenkontakt zusammen, erleben spannende Herausforderungen<br />

auf höchstem juristischen Niveau in teamorientierter Arbeitsweise.<br />

Jochen Saal, Telefon: + 49 211 88288-168, E-Mail: jochen.saal@kliemt.de

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