BSM Karriere-Sonderausgabe 2018
Liebe Leserinnen und Leser, der juristische Arbeitsmarkt bietet Ihnen viele Chancen. Sie haben die Qual der Wahl! Wir würden uns freuen, wenn wir Ihnen mit dieser BECK Stellenmarkt Karriere-Sonderausgabe dabei helfen, den passenden Arbeitgeber zu finden. Wollen Sie in einer kleinen spezialisierten Boutique arbeiten oder doch lieber in einer international tätigen Großkanzlei? Soll es die Syndikus-Laufbahn in der Privatwirtschaft werden oder bevorzugen Sie den Einstieg in den Öffentlichen Dienst? Fragen über Fragen.
Liebe Leserinnen und Leser,
der juristische Arbeitsmarkt bietet Ihnen viele Chancen.
Sie haben die Qual der Wahl! Wir würden uns freuen, wenn wir Ihnen mit dieser BECK Stellenmarkt Karriere-Sonderausgabe dabei helfen, den passenden Arbeitgeber zu finden. Wollen Sie in einer kleinen spezialisierten Boutique arbeiten oder doch lieber in einer international tätigen Großkanzlei? Soll es die Syndikus-Laufbahn in der Privatwirtschaft werden oder bevorzugen Sie den Einstieg in den Öffentlichen Dienst? Fragen über Fragen.
- Keine Tags gefunden...
Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.
Arbeitgeberportrait<br />
BECK Stellenmarkt<br />
Linklaters LLP<br />
Arbeitgeberportrait<br />
Geschichte und Entwicklung<br />
Linklaters LLP ist eine national wie global führende Wirtschaftskanzlei. Wir haben<br />
eine mehr als 175 Jahre lange Tradition und gehörten von Anfang an zum<br />
exklusiven «Magic Circle». Unsere über die Landesgrenzen hinaus insgesamt rund<br />
5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leben bei Linklaters eine Kultur der neuen<br />
Ideen. Ob Anwalt, Steuerberater oder Notar: Wir beraten praxisnah und ergebnisorientiert.<br />
Linklaters Deutschland entstand im Jahr 2001 aus der Fusion der<br />
beiden Sozietäten Oppenhoff & Rädler (Deutschland) und Linklaters (England). Der<br />
deutsche Teil der Sozietät hat seinen Ursprung 1908 in Köln. Nach mehreren<br />
Zusammenschlüssen, entstand 1995 Oppenhoff & Rädler. Der britische Teil der<br />
Gesellschaft wurde bereits 1838 gegründet und fusionierte 1920 mit der Kanzlei<br />
Paines zu Linklaters & Paines. Im Mai 2007 wurde aus Linklaters eine Limited<br />
Liability Partnership nach englischem und walisischem Recht.<br />
Unsere Philosophie<br />
Expertise / Mandate<br />
Wen wir suchen<br />
Was uns als Arbeitgeber<br />
auszeichnet<br />
Bewerberkontakt<br />
Unser Arbeitsumfeld ist international, individuell und geprägt von einer Open<br />
Door Policy. Das bedeutet eine offene und kollegiale Kultur, in der jeder Mitarbeiter<br />
die Begriffe Teamarbeit und Unterstützung mit Leben füllt und danach handelt.<br />
Wir begegnen unseren täglichen Aufgaben mit höchsten Qualitätsansprüchen und<br />
legen gleichermaßen Wert auf eine sehr hohe Qualität des Miteinanders. Was uns<br />
als Kanzlei antreibt und grundlegend für unsere erfolgreiche Zusammenarbeit ist,<br />
sind Werte, für die wir geschlossen einstehen: Exzellenz, Teamwork, Ideenreichtum,<br />
Entschlossenheit, Integrität und unternehmerisches Denken.<br />
Unsere Rechtsanwälte, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Notare haben sich<br />
auf bestimmte Fachbereiche spezialisiert: Arbeitsrecht, Aufsichtsrecht, Banking,<br />
Dispute Resolution, Gesellschaftsrecht/M&A, Gewerblicher Rechtsschutz, Immobilienwirtschaftsrecht,<br />
Investment Management, Kapitalmarktrecht, Kartellrecht,<br />
Öffentliches Wirtschaftsrecht, Restrukturierung & Insolvenz, Steuerrecht, Technologie,<br />
Medien & Telekommunikation.<br />
Persönlichkeiten, die durch herausragende fachliche Expertise und ausgeprägten<br />
Teamgeist überzeugen.<br />
Vom Praktikanten bis zum Partner: Linklaters bietet in jedem Bereich hervorragende<br />
Entwicklungsperspektiven, spannende Herausforderungen und zugleich<br />
Raum für individuelle Wege. Mit dem Linklaters CareerHouse bieten wir ein<br />
umfangreiches Gesamtkonzept zur <strong>Karriere</strong>entwicklung. Praktikanten sind<br />
dank unseres Programms Experience@Linklaters sofort mittendrin statt nur<br />
dabei, Referendare binden wir mit unserem Referendarprogramm Colleagues of<br />
Tomorrow vom ersten Tag an eng in die Teamarbeit ein. Wir unterstützen unsere<br />
Mitarbeiter bei all ihren Vorhaben: ob LL.M., MBA oder Promotion, ob internationale<br />
Secondments, Teilzeitarbeit oder Sabbaticals.<br />
Recruitment Germany Telefon: +49 (0)69 71003 495, E-Mail:<br />
recruitment.germany@linklaters.com; http://career.linklaters.de
Change language